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株式会社アットエフの社風・企業カルチャー・組織体制
3.0
74件
株式会社アットエフの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社アットエフで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを74件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社アットエフへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年03月16日
口コミ投稿日:2020年08月27日
回答者: 男性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 調理/ 料理長
2.2
口コミ投稿日:2020年11月13日
回答者: 男性/ ホテルスタッフ/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.0
口コミ投稿日:2019年08月07日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年08月07日
口コミ投稿日:2018年10月25日
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年10月25日
口コミ投稿日:2018年10月22日
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2019年07月25日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年07月25日
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3.8
東京都新宿区歌舞伎町2丁目4-10KDX東新宿ビル7F
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事
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3.2
東京都千代田区丸の内1−8−3丸の内トラストタワー本館
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:外資系だからか割とオープンな印象です。従業員も若い人が多いで...
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3.4
東京都新宿区歌舞伎町2−4−10KDX東新宿ビル7F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ サービス職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:サービス業なので、基本的には明るくコミュニケーションを好む人...
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3.3
東京都千代田区大手町2−7−1TOKIWAブリッジ9F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 宿泊部門/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:グループ内の古参企業と新しい部門間でスムーズにいかないことも...
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3.0
東京都新宿区西新宿2−7−2
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:昔は宿泊・宴会・料飲の風通しが悪かったらしく、悪しき考え方が...
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3.5
新潟県妙高市両善寺1966
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回答者: 男性/ サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:従業員同士は仲が良くバックスペースで擦れ違う際は、挨拶、雑談...
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2.8
東京都千代田区飯田橋3−13−1大和ハウス東京ビル10F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 宿泊業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 料飲部/ 一般職
企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦すること歓迎部署間の風通しは良くは無い組織体...
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2.7
千葉県浦安市舞浜1−34
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:部署にもよるが、社員が若いせいかアルバイトの延長のような雰囲...
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3.3
東京都新宿区新宿5−17−9新宿野村證券ビル6F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:マーケティング職は女性が7割ほどです。(管理職に就いている女...
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3.3
東京都新宿区新宿3−1−24京王新宿三丁目ビル8F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ ホテルフロント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:店舗にもよりますが、20代を中心とした社員が多く、悩みを相談...
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株式会社アットエフの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ ホテル管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
明るく自由な社風
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは取りやすい。上司は気さくな人が多く、社長や専務も距離感は近い
ダイバーシティ・多様性:
外国籍の従業員も多く、性別、国籍も様々。グローバル化されている