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ボルケーノ・ジャパン株式会社のすべての口コミ

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新卒入社

回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
循環器内科領域は外資系も多く、全般的に給与水準が高い。特にボルケーノでは競合他社の人間を多く採用していたため、従来の高給にプラスアルファで入社してくるため、全般的に会社の給与は高くなってくる。

入社してからの給与のベースの昇給については、特に大幅に上がるということはなかった印象だが、年俸にインセンティブが設定されているため、予算を達成した営業は大幅にもらえることになる。本社勤務の人間はそこまでインセンティブで大幅アップを獲得するということはなかった印象。

各種手当などについては、基本的に年俸制のため、これと言って目立ったものが設定されているわけではない。ただ、会社として企業型確定拠出年金に加入しており、毎月会社が5万円?くらいを拠出してくれていた。その代わりだが、一般的な企業にみられる退職金制度というものはなく、退職金はもらえないものの、この確定拠出額が毎月拠出されていく感じである。注意点は、入社してから1年以内?の退社の場合は、この拠出してもらった年金をすべて会社に返上しないといけないため注意が必要である。ボルケーノは出入りの激しい会社であり、またボルケーノで企業型確定拠出年金を初めて経験する従業員が多かったため、早期の退職の場合に確定拠出型年金の恩恵を受けることができなかった人が続出していた印象がある。

回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月08日
事業の強み:新しい技術を生み出すR&D力はあったと思う。そのため、大手グローバル
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回答者: 男性/ アカウントマネージャー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年07月12日
事業の強み:かなり個性的なモノを開発していたので、当時から同業他社との差別化は比
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月19日
企業カルチャー・社風:元々設立されて日が浅いベンチャー企業的な会社が拡大して新規
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月19日
事業の強み:循環器の領域において、新しい診断方法の提案をしている会社だったので、
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回答者: 男性/ アカウントマネージャー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年07月12日
勤務時間・休日休暇:学会での出張はありましたが、そんなに拘束時間も長くなく(長い
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月19日
福利厚生:ドリップコーヒーを50円入れると飲めるマシンが置いてあった。オフィス環
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月19日
勤務時間・休日休暇:少数精鋭でやっていたので、残業は非常に多かった。出張や週末の
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 --万円 --万円 --万円
年収 1000万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:中途組しかいないため、最初の交渉次第。評価制度:マネージャーのメンバー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2016年03月13日
働きがい:自分自身の事以外に興味がない社員が多く、社内同士の飲み会などは、ほとん
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番うれしかったこと】FFR否定派のDrに一般的な考え方でなく、使用
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月19日
成長・キャリア開発:新しいものに携わっていくことは経験できる。働きがい:USとの
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月08日
福利厚生:一般的なものだと思う。オフィス環境:駅から徒歩1分くらいだったので移動
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:ニッチな分野で大きなシェアを獲得しているが、今後の見通しは不明で、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番つらかったこと】他社製品との比較で機能が少ないので、他社を使用し
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回答者: 男性/ アカウントマネージャー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年07月12日
企業カルチャー・社風:大手のシネメーカーに買収された為、社風も経営陣もそれまでと
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月08日
勤務時間・休日休暇:学会などが非常に多いため、土日出勤が多くなる。振替休日は自分
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前から評判は悪かったので、入社してもその印象
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回答者: 男性/ アカウントマネージャー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年07月12日
オフィス環境:当時は営業所がなく、自宅から直接営業先を訪問する
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月19日
女性の働きやすさ:管理部門側であれば女性も多いため働きやすい
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回答者: 男性/ マーケティング/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月08日
女性の働きやすさ:管理部門には女性が非常に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】個人の裁量は小さく、営業、代理店の意向が多く働き
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰かの役に立っていると実感できるか】自分の立場でできることを考え行動
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】上司がほとんど決めて、営業、代理店から
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード感】他社が行っていない事を先んじて行うこと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】チーム内で予算を分担すれば環
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量の大きさ】個人の裁量は小さい、チームで活動することで間接的
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人で取り組むことが多く、急な仕事が多く出か
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【達成感の大きさ】Drにありがとうと言われた時に、この仕事をしていて良
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】部の会議が一週間で一回で電話会議で、3か月ごとに電話会
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】数字だけでなく、プロセスも大事に考えてもら
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】馴染める、ほとんど中途入社
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】長期的視点
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】低い 人の入
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