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株式会社ファンデリーの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 女性/ 管理栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年03月23日
企業カルチャー・社風:
上からの指示をミッションとして遂行する

組織体制・コミュニケーション:
若い社員が多いため、社員の仲は良い

ダイバーシティ・多様性:
特になし

回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CID事業部/ クリエイティブG

2.9
口コミ投稿日:2023年05月03日
企業カルチャー・社風:できる人に仕事が大量に振られるので、ハードワークになりたく
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年01月24日
企業カルチャー・社風:社員同士は仲が良いです。やりたいといったことにチャレンジで
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CID事業部/ クリエイティブG

2.9
口コミ投稿日:2022年06月21日
企業カルチャー・社風:社長が言うことは絶対。その上でセンスがない企画やデザインを
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デザイン・システム室

2.5
口コミ投稿日:2021年03月27日
企業カルチャー・社風:特にございません。組織体制・コミュニケーション:各組織ごと
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年08月09日
組織体制・コミュニケーション:ランチや月末の交流会などがあった。ランチを組み込ま
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月16日
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションはよく取れて
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回答者: 回答なし/ 栄養士/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月05日
企業カルチャー・社風:社長のことは「ボス」と呼び、それ以外の社員同士は「さん」付
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回答者: 女性/ 企画営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年01月11日
企業カルチャー・社風:前向きな挑戦はウェルカムな風土。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 回答なし/ 広報/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年12月11日
企業カルチャー・社風:取引企業来社の勉強会やランチミーティングがある。自由はあま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2019年10月08日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】強いて言えば、駅からさほど遠
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