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株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 女性/ 化粧品接客販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年07月28日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はシフト制で早番遅番あり時間がバラバラなので規則正しい生活をしたい人にはつらいと思う。
休みは希望休が出せるので絶対に休みたい日があれば休むことも可能で土日の希望休も毎回でなければ取れる。
イレギュラーなことがない限り休日出勤も発生しないし、有給も使い切れている人が多い。
シフトは各店舗の店長が作成するので、融通がきくかは店舗によって当たり外れがある。

回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年09月28日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制で勤務時間や退勤時間などの融通がききやすい
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回答者: 女性/ 美容部員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月07日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので早番遅番などがあります。勤務時間は7.5時間プ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月27日
勤務時間・休日休暇:休日、祭日は基本的に休みです。イベントなど、やることがあれば
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回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月21日
勤務時間・休日休暇:                              
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回答者: 女性/ MD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月18日
勤務時間・休日休暇:この会社のワークライフバランスは本社勤務ですとカレンダー通り
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回答者: 女性/ 化粧品製造と販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はシフト制。店舗によるがスタッフ数が少ないと希望休を
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月21日
勤務時間・休日休暇:年間休日は120日以上で、残業も少なくワークライフバランスは
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回答者: 女性/ 複数経験/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月02日
勤務時間・休日休暇:本社では自由に有給が取れる業務や担当によって残業が非常に多く
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2024年11月13日
勤務時間・休日休暇:年間休日は多い方だと思う(125日くらい)店舗はシフト制のた
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回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月05日
勤務時間・休日休暇:休みは多く、月11日ぐらいありました。有給も好きなときに取る
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回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2023年02月24日
勤務時間・休日休暇:残業は本当にほとんどありません。お休みは、月10日〜11日あ
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2022年06月07日
勤務時間・休日休暇:シフト制で月に一回シフトの希望を提出します。ほとんど希望通り
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2022年06月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間の融通はすごく効くので、働きやすかったです。中途半端
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年08月28日
勤務時間・休日休暇:シフト制のため早番、遅番がある。アルバイトは基本的に残業はな
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月08日
勤務時間・休日休暇:有給が比較的取得しやすい環境ですので、仕事とプライベートどち
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年06月02日
勤務時間・休日休暇:商業施設にある店舗がほとんどなので、土日祝日関係なく出勤があ
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回答者: 女性/ 接客販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年01月15日
勤務時間・休日休暇:お休みがしっかり取れる職場なのでオンオフしっかり切り替えがで
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回答者: 回答なし/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2022年04月20日
勤務時間・休日休暇:アルバイトは基本7.5時間勤務で、早番と遅番に分かれていた。
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回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 研究開発部/ 課長

2.6
口コミ投稿日:2024年07月11日
勤務時間・休日休暇:休暇の取りやすさは抱えてる仕事量や上司による。有給は1/3毎
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年06月08日
勤務時間・休日休暇:変わった制度として3分の1有給というのがあり、ちょっと病院に
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回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年08月06日
勤務時間・休日休暇:年間125日あり 環境によっては有給も取得可能残業は平時はほ
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月15日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業はなく、シフト制で希望の休みをとりやすい環境でし
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年06月04日
勤務時間・休日休暇:余程の繁忙期でなければ残業も休日出勤もほぼないです。有給も使
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月28日
多様な働き方支援:事業部によってリモートワークできるかは異なり、上司の采配により
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年04月05日
勤務時間・休日休暇:休みは多い方だと思います。店舗勤務だと月に10日は必ず休みが
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年01月13日
多様な働き方支援:リモートワークははっきりとした基準はなく明らかに出社・対面のミ
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回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年03月07日
勤務時間・休日休暇:本社、店舗とも 年間12
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月26日
勤務時間・休日休暇:(異社、カンパニーにより、大きく異なると思われます。)ワーク
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回答者: 男性/ 店舗勤務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月12日
勤務時間・休日休暇:店舗の場合、シフト勤務になり、カレンダー通りの働き方はできま
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月19日
勤務時間・休日休暇:残業等はほとんどないが最低人数で回しているので欠勤者がでたり
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年11月11日
勤務時間・休日休暇:シフト制で希望の日にちで休めるよう調整していただけます。基本
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月28日
勤務時間・休日休暇:一人一人の業務量は多い印象ですが、ある程度裁量をもって動ける
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回答者: 女性/ 商品企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年11月18日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は取得しやすいが、転勤と部署異動が多い。今までのキャ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月05日
勤務時間・休日休暇:基本9:30~18:30勤務。正社員は、フレックスも対応して
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