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株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
440万円225~750万円23

(平均年齢35.0歳)

回答者の平均年収440万円
回答者の年収範囲225~750万円
回答者数23

(平均年齢35.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
585万円
(平均年齢33.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
525万円
(平均年齢38.2歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
330万円
(平均年齢33.3歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳306万円480万円7
35~39歳524万円600万円5
40~44歳532万円740万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 物流企画、物流管理、ロジスティクス、SCM/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 10万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 187万円
賞与:
素晴らしいことです。とにかく、業績により沢山のボーナスを頂けるから、社員のモチベーションがたかい。ザボリーのが発売される、売れまくる時は、ボーナスはやばいくらいにあった。良い会社ですねー。
もう一度入りたいですねー

インセンティブ:
インセンティブはありません。

回答者: 女性/ MD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 10万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 75万円
賞与:賞与2回、(6月、12月)コロナ禍では業績が悪かったためボーナスが気持ち程
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:業務量を考えると給与は多い方だと思います。評価制度:部署よると思うが、
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2022年12月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 2万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給に関しては、毎年少量でも上がっていたが、新型コロナウィルスの関係で
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 18万円 0万円 20万円
年収 230万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給はほぼ無いに等しいですが、賞与は夏と冬に支給があります。評価制度:
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は年1で年間行動と業績に応じて査定があります。賞与は年に二回夏と冬
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回答者: 女性/ 美容部員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 22万円 0万円 16万円
年収 280万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 16万円
給与制度:数字を取ればその分賞与で返ってきます。昇給は年に一
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回答者: 女性/ 化粧品製造と販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 36万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 36万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:年に一度の昇格があるが、店舗や個人売り上げの達成率による。評価制度:基
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回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
0万円 --万円 --万円 --万円
年収 0万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的に年功序列制度での昇給 社員、契約社員ともに年一回の昇給 アルバ
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年07月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は年に2回あり、夏の賞与は前年の売上によって上下します。冬の賞与は
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回答者: 男性/ 係長/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
0万円 --万円 --万円 --万円
年収 0万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:近年は年功序列が崩れ ポジションによる待遇も増えてきているしかし、現実
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 22万円 0万円 3万円
年収 250万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 3万円
給与制度:賞与は寸志程度でほぼないです。とにかく給与が安くて上がらないので、家庭
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回答者: 女性/ エステティシャン/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:毎年の昇給では個人の成果をしっかり評価されます。賞与はあるとの話でした
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
740万円 --万円 --万円 --万円
年収 740万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:HDの統合により年俸制が月給制に変動したため、一時期大幅に月収が下がり
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:賞与は、寸志程度。どれだけ頑張ったとしても夏、冬合わせて1ヶ月分にも満
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回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:(個社、カンパニーにより異なると思われます。)評価の、給与や賞与への反
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 --万円 --万円 --万円
年収 230万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:販売なので多いとは言えません。昇給や賞与も数字は微々たるものですが、評
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:残業はした分しっかり出ます。給与はほぼ上がらず、中途採用の場合は面接で
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回答者: 男性/ 店舗勤務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給は、大卒の平均的な額です。夏・冬の賞与では、基本給の2.5ヶ月分
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナス支給額は業界で比較してもとても高い。新卒1.2年で5~6ヶ月く
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 9万円 180万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 180万円
給与制度:基本給が少し抑えめで、賞与に反映される形。年収ベースでは悪くないと思う
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:拘束時間が長く、ワークライフバランスが取れない。もちろん土日休みはほぼ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:夏のボーナスは0.6~0.7ヶ月分出てとても良い方です。周りのスタッフ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:売上によってたまに奨励金が出る。お正月の三が日に出勤すると手当がわずか
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:インセンティブを実施する月は売上達成する事により化粧品や給与にプラスし
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:本当に好きな仕事であればとてもやりがいがあると思います。お客様から労い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:見込み残業代が給料に含まれての基本給な為、手取り分が少ない。 求人の時点
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2024年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 0万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:業績が良いとボーナスとは別に大入り
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 12万円 0万円 50万円
年収 200万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給与が安くてモチベーションが続きませんでした。賞与も1ヶ月分あるかない
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回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2023年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は一年目からお小遣い程度ですがも
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回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.4
口コミ投稿日:2023年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与は思ったよりもらえてい
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回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 0万円 2万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 2万円
給与制度:アルバイトも年に2回賞与あり。評価制度:アルバイトの昇格の基準は謎だが
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 17万円 0万円 30万円
年収 200万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:コロナになってからボーナスは激減。昇給も年に一回千円ほどあがるだけなの
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回答者: 女性/ 接客販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2022年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
150万円 12万円 0万円 0万円
年収 150万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:パート、アルバイトはなかなか長年働いても給与がアップされないとの声が多
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2023年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 10万円 0万円 3万円
年収 120万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 3万円
給与制度:アルバイトでの勤務でしたが賞与がでました。TBSのギフトカードが貰えた
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株式会社スタイリングライフ・ホールディングスの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年01月13日
福利厚生:退職金オフィス環境:一部部門のみフリーアドレスだがテレワークやコミュニ
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月15日
福利厚生:退職金はしっかり支給されます。オフィス環境:本社は25階にあってとても
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流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店長
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東京都新宿区四谷三栄町11−24
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兵庫県尼崎市東難波町5−10−30
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東京都世田谷区松原1−50−15ル・ポー松原1F
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者: 女性/ スタッフ/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
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奈良県奈良市東九条町1112−1
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