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株式会社河合塾進学研究社の口コミを探す

株式会社河合塾進学研究社の女性の口コミ

回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月28日
勤務時間・休日休暇:仕事量がとにかく多く、早出残業は日常茶飯事。ワークライフバラ
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回答者: 女性/ 進学アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:生徒対応に多くの時間を割けると考えていたが実際は
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月28日
事業の強み:老舗の予備校なのでブランド力がある。会社規模もでかいが、あくまで学校
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回答者: 女性/ 進学アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月29日
成長・キャリア開発:マルチタスクのため、つくのはパソコンスキルや営業スキルなど幅
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回答者: 女性/ 進学アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 210000万円 10000万円 35万円
年収 300万円
月給(総額) 210000万円
残業代(月) 10000万円
賞与(年) 35万円
給与制度:昇給:ほぼなし賞与:1ヶ月分×2回(年)住宅手当なし評価制度:年功序列
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月28日
福利厚生:退職金は確定拠出年金。会社からの額は少ないので退職金はほぼなしに等しい
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月28日
女性の働きやすさ:周りに育休産休を取得している人はいませんでした。勤務時間帯的に
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回答者: 女性/ 進学アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月29日
福利厚生:退職金なし(正確には、積み立て式で存在はする)、住宅補助なし。オフィス
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回答者: 女性/ 校舎運営等/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像よりも営業的仕事が多かったこと。また、何ヶ月
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回答者: 女性/ 進学アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月15日
成長・キャリア開発:色々なことに挑戦できるので、3年目くらいまでは良いと思うが、
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回答者: 女性/ 進学アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月15日
福利厚生:住宅補助はない。退職金は確定拠出年金なので退職金ではない。勤続永年表彰
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 校舎/ 社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月29日
女性の働きやすさ:女性の管理職や産休育休を取っている人もある、塾にしては女性比率
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回答者: 女性/ 校舎運営等/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月31日
福利厚生:住宅補助、退職金はない。通勤手当はしっかり出る。確定拠出年金を絶対やら
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年10月28日
組織体制・コミュニケーション:校舎によるとしか言えません。校舎ガチャ&上司ガチャ
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回答者: 女性/ 進学アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年06月29日
女性の働きやすさ:働きづらい。不定期休みなのと就業時間帯が13時から22時だから
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回答者: 女性/ 校舎運営等/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月31日
働きがい:担当生徒が悔いなく受験を終えられた時に、とてもやり
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:コロナ禍もあり、ボーナスは一月分もでない。評価制度:毎年昇給はするが役
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年11月10日
成長・キャリア開発:教育業界にいたいならよい。授業研修は熱心なものだった。働きが
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年11月10日
女性の働きやすさ:思わない。勤務時間が遅すぎる。また、先輩女性社員が少ないうえ、
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年11月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:休日に思うように休めない。授業準備などで時間をと
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月05日
女性の働きやすさ:通常の勤務時間が昼〜夜の職場です。既婚で子どもがいる女性は朝〜
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:交通費は全額支給オフィス環境:教室によって
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月05日
オフィス環境:校舎によって環境は異なりますが必要最低限の
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:キャリアチェンジが特
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月05日
企業カルチャー・社風:学校法人の子会
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月11日
女性の働きやすさ:育児休暇、産休制度、生理休暇など、希望する場合はちゃんと取得で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月11日
勤務時間・休日休暇:シフト制のため全員が同時に休みということも少ないので、金曜日
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
仕事内容:校舎運営(講師との打合せや授業書類準備、設備品の発注管理、経理、その他
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】男性社員は特に、給与面で不安
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】研修意外にも、社員自身が資格を取りたい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】長く働くこと自体は可能です。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】校舎での勤務の場合、夜遅くまでの勤務に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】やはり、どれだけ知識を積極的に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】応対研修やリーダー研修など、研修がかな
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】元々持っているスキルが人によってバラバラなの
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