「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
株式会社LEAFの口コミ一覧|エンゲージ会社の評判
3.4
37件
株式会社LEAFの口コミ一覧ページです。株式会社LEAFで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを37件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社LEAFへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年01月30日
口コミ投稿日:2022年01月30日
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2022年01月30日
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2021年09月20日
回答者: 女性/ 経理課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
3.8
口コミ投稿日:2021年09月20日
回答者: 女性/ 広報部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.9
口コミ投稿日:2021年09月06日
回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 管理部
3.9
口コミ投稿日:2021年09月06日
回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 管理部
3.9
口コミ投稿日:2023年06月29日
回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 管理部
3.2
口コミ投稿日:2022年12月15日
回答者: 男性/ 動画クリエーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 広報部/ 主任
3.7
口コミ投稿日:2022年12月15日
回答者: 男性/ 動画クリエーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 広報部/ 主任
3.7
口コミ投稿日:2022年01月30日
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2022年01月30日
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2022年01月30日
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2022年01月30日
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
5.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 75万円 |
口コミ投稿日:2022年12月15日
回答者: 男性/ 動画クリエーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 広報部/ 主任
3.7
口コミ投稿日:2022年12月15日
回答者: 男性/ 動画クリエーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 広報部/ 主任
3.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
383万円 | 28万円 | 0万円 | 28万円 |
年収 | 383万円 |
---|---|
月給(総額) | 28万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 28万円 |
口コミ投稿日:2022年01月30日
回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2018年03月23日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
2.0
口コミ投稿日:2019年06月18日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月18日
口コミ投稿日:2019年06月18日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月18日
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2019年06月18日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月18日
口コミ投稿日:2019年06月18日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月18日
口コミ投稿日:2019年06月18日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月18日
口コミ投稿日:2019年06月18日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月18日
口コミ投稿日:2019年06月18日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月18日
口コミ投稿日:2019年06月18日
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年06月18日
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
--万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | --万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2020年10月15日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
2.0
口コミ投稿日:2020年10月15日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
2.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
20万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 20万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2020年10月15日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
2.0
口コミ投稿日:2020年10月15日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
2.0
口コミ投稿日:2023年06月29日
回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 管理部
3.2
口コミ投稿日:2023年06月29日
回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 管理部
3.2
口コミ投稿日:2021年09月20日
回答者: 女性/ 広報部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.9
口コミ投稿日:2023年06月29日
回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 管理部
3.2
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社LEAFの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 動画クリエーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 広報部/ 主任
新しい事にはどんどん挑戦していく社風です。
良き提案はしっかりロジックで説明すれば分かっていただける事が多いです。
なので社内で自発的に実現したい事を考えられる方にとっては挑戦しやすい環境であるといえます。
一方で役員たちが現役でバリバリ現場で業務をこなします。
風通しはいい一方で、役員の方々のロジックが理解できないと対立したままになってしまいます。
とはいえ話はしっかりと聞いて頂けます。
組織体制・コミュニケーション:
本社には常時30名前後の社員パートがいます。
組織間の交流は特定部署においては盛んです。
話しやすい人も多いので自分からコミュニケーションが測れる人には問題ないです。
ダイバーシティ・多様性:
主婦層などは時短勤務を選ばられる方もいらっしゃいました。
スタイル別で働き方を変えられるのは良い点かと。