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株式会社ビジネスパートナーの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
435万円250~700万円11

(平均年齢27.4歳)

回答者の平均年収435万円
回答者の年収範囲250~700万円
回答者数11

(平均年齢27.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
460万円
(平均年齢27.1歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
375万円
(平均年齢26.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
350万円
(平均年齢32.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
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株式会社ビジネスパートナーの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月08日

回答者: 男性/ 経営戦略/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月08日
福利厚生:
借上げ社宅制度があり、家賃の半分が自己負担となる。
通勤手当は全額出ていた
退職金はないが親会社の持ち株制度はある

オフィス環境:
オフィスは西新宿からほぼ直結のところにあり、雨が降っても濡れることはあまりない
会議室は少ないが社内外のミーティングは少ないためそこまで会議室不足を感じたことはない
執務室や会議室はきれいにされており、社員一人ひとりがきれいに使おうという意識が統一されている

株式会社ビジネスパートナーの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月06日

回答者: 男性/ 経営戦略/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月06日
勤務時間・休日休暇:
基本土日祝休み

多様な働き方支援:
リモートワークは可能だが上層部が良しとしていない
1年前だと濃厚接触となり、仕事できる体調であっても、リモートワークではなく、有給等を使って休まなければいけなかった。
フレックスタイム、副業などはない

株式会社ビジネスパートナーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月09日

回答者: 男性/ 経営戦略/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月09日
企業カルチャー・社風:
業界的にも社風的にも挑戦する機会は限られると思います。
ビジネスモデル上、マーケットへの参入障壁が高いため、新しいものより既存のものを踏襲していく。新しいことに挑戦するにしてもいかに効率的に遂行できるかを目的に置いているので、社内では挑戦的な動きという写りかもしれないですが、社外に出ると保守的な会社だと感じます。

組織体制・コミュニケーション:
風通しはすごく良いと思います。

株式会社ビジネスパートナーの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月06日

回答者: 男性/ 経営戦略/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月06日
女性の働きやすさ:
産休から復帰してもポジションは用意されているため働きやすいと思う

株式会社ビジネスパートナーの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月28日

回答者: 男性/ 債権回収/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 海外事業部/ 課長

4.4
口コミ投稿日:2022年08月28日
成長・キャリア開発:
キャリアを開発するためには、自身が評価され裁量の大きい仕事を任せてもらえるようになることが近道。評価が低いとルーチンワークの色が強い仕事をするため、成長は難しい。

働きがい:
頑張った分だけ賞与に還元される。評価に繋がる点。

株式会社ビジネスパートナーの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月09日

回答者: 男性/ 経営戦略/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前:
実力主義で成果を出せば、若手から裁量のあるポジションを任せられる。
成長環境がある
入社後:
成果を出せば、若手から裁量のあるポジションを任せられる一方で、成果の基準が定まっていない。
前提、ルーチンワークがほとんどなので、成長環境はないと感じました。
強いて言えば、ルーチンワークをいかに生産性高くこなせられるかをどのポジションでも求められるため、そこにコミットするために試行錯誤することで成長環境を感じることは若干ありました。

株式会社ビジネスパートナーの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月28日

回答者: 男性/ 債権回収/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 海外事業部/ 課長

4.4
口コミ投稿日:2022年08月28日
事業の強み:
競合がいないニッチな市場を選択していること

事業の弱み:
新規事業を設立して拡大するノウハウがないこと。

事業展望:
今後数年は順調に成長していくと思う。

株式会社ビジネスパートナーの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月09日

回答者: 男性/ 経営戦略/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 23万円 0万円 92万円
年収 370万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 92万円
給与制度:
住宅手当ては日系大手並にあると思います。
借り上げ社宅制度は家賃の半分、それ以外でも1.5万円の補助はありました。

評価制度:
昇進・昇格は不明確でした。
営業部門、管理部門ともに、定量目標が立てにくい組織となっているため、その振り返りが定性面がメインとなっています。
そうなると必然的に評価者(上司)ごとに評価は変わってきます。