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株式会社ビジネスパートナーの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年11月06日
企業カルチャー・社風:
トップダウンの古い気質の会社です。
朝礼で社長のスピーチがあり、社長が不在の日は各部署内で日替わり3分スピーチのようなものを行う風習があります。
他にも同じフロアにいる経営陣の出退勤時や外出時は全社員立っての出迎え、見送りがあったり、他社の人に言うとえ?と言われるような習慣が他にも沢山あります。
しかし仕事の面では声をあげれば聞いてもらえることも多く、風通しとしては良い方になると思います。

組織体制・コミュニケーション:
役職者には昼食代が支給されているので、ほとんど毎日会社の人とランチに行くため交流の機会は多いと思う。フロアの隣にあるグループ会社の人とも場合によっては食事に行く機会がある。

回答者: 男性/ 経営戦略/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月09日
企業カルチャー・社風:業界的にも社風的にも挑戦する機会は限られると思います。ビジ
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年12月14日
企業カルチャー・社風:若い役職者の人が多くて風通しは良いのだと思う。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 経営戦略/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月06日
企業カルチャー・社風:基本的にトップダウンの会社しかし、メンバークラスの社員はそ
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回答者: 男性/ 経営戦略/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月07日
企業カルチャー・社風:基本的にトップダウンの会社。人選や評価など。だからこそ、上
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回答者: 男性/ 経営戦略/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月24日
企業カルチャー・社風:上層部との距離が近い。ランチも定期的に誘っていただける。組
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回答者: 男性/ 経営戦略/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月08日
企業カルチャー・社風:風通しは良いと思う。経営陣とのコミュニケーションは活発で新
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回答者: 女性/ 営業企画/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月24日
企業カルチャー・社風:聞けば丁寧に教えてくれる優しい人たちがたくさんいる。若手か
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業

3.1
口コミ投稿日:2021年07月26日
企業カルチャー・社風:学ばせる文化が強く根付いている。グローバル人材の育成のため
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年09月03日
企業カルチャー・社風:学ぶ風土、学ばせる風土がテーマで社員教育に力を入れている。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.9
口コミ投稿日:2023年09月14日
企業カルチャー・社風:実力主義。風通しは、実力がある人は良いと感じると思う。組織
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企業カルチャー・社風:風通しはかなり良い挑戦する機会も多く与えられる組織体制・コミ... 続きを見る
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