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回答者別の社員口コミ(株式会社京急イーエックスイン)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 ほてる 在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2022年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 ほてる
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3年未満
在籍状況 退社済み(2022年時点)
入社 新卒入社
性別 女性

回答者による会社評価

総合評価
3.1
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
10時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円

回答者: 女性/ ほてる/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月07日
勤務時間・休日休暇:シフト制だが、人さえ辞めなければ休みやすい環境だった。毎月、
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回答者: 女性/ ほてる/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:館によってギャップがあると思います。上司が出来る
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回答者: 女性/ ほてる/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月07日
働きがい:お客様に感謝されやすい職なので、そこには働きがいを感じました。チェック
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回答者: 女性/ ほてる/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月07日
女性の働きやすさ:誰でも頑張れば女性でも昇級できる環境でした。女の子の日になりお
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回答者: 女性/ ほてる/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:ホテル業の中では、給料が良い方だと思います。夜勤手当も出ます。23時間
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株式会社京急イーエックスインの回答者別口コミ (39人)

  • フロント 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2019年時点の情報
3.9
最新の回答:2023年04月06日
  • フロント 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.2
最新の回答:2022年05月24日
  • フロント 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
4.0
最新の回答:2022年07月11日
  • フロント 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.1
最新の回答:2024年02月20日
  • フロント 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2021年時点の情報
3.8
最新の回答:2021年03月10日
  • フロント予約 / 主任 / ホテル 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.2
最新の回答:2021年06月05日
  • フロント 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2022年時点の情報
2.2
最新の回答:2022年01月09日
  • 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答:2019年06月07日
  • 宿泊部 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2019年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年01月27日
  • なし / ホテル 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.1
最新の回答:2024年07月30日
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