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レジデントファースト株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月27日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月27日
福利厚生:
最近住宅補助出るようになりました
通勤手当あり
退職金あり
その他特筆すべきところなし

オフィス環境:
駅近ではある
建物は普通
トイレ戸数少なくよく並ぶ
一階の共用トイレはよくつまっており汚れている。
近くに管理人室?があるがその人が出た後すごく汚れていることが多々(2-3回)あった
その他特筆すべきところなし

レジデントファースト株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月17日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月17日
勤務時間・休日休暇:
基本的に営業であれば自分の調整次第で定時退勤は可能。休暇も取得しやすく営業でも土日は休める。不動産仲介にしては休日はかなり多いほうだと思う。

多様な働き方支援:
リモートワークは完全に廃止となり現在は完全出社。時短勤務はあるが、営業であると実際は時短でもなかなか帰れないのが現実。副業は絶対に禁止。

レジデントファースト株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月17日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月17日
企業カルチャー・社風:
いい意味でも悪い意味でも大手。ある程度のことは会社が守ってくれるが挑戦する姿勢は極めて低い。風通しはいい会社。

組織体制・コミュニケーション:
基本的にみんないい人。組織間の交流も風通し良い。

ダイバーシティ・多様性:
外国籍の方はいない。

レジデントファースト株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月04日

回答者: 女性/ 会社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月04日
女性の働きやすさ:
女性の活躍しやすいフィールドです。

レジデントファースト株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月04日

回答者: 女性/ 会社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月04日
成長・キャリア開発:
資格は宅建取得が必須です。
全員取得が必須なので、取得しても手当はありません。
また研修制度などは設けられています。

働きがい:
お客様商売なので、お客様のためのお部屋探しに働きがいを感じる方は魅力的な会社だと思います。
また、普段出会えないような富裕層の対応ができるのも魅力の一つです。

建物が好きな人にとっては高級マンションに触れることができるので、面白いと思います。

レジデントファースト株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月17日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:
特になかったが、賃貸仲介出身だとガツガツ感がないため物足りない可能性ある。

レジデントファースト株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年01月04日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月04日
仕事内容:メールや電話で問い合わせがあったお客様対応が中心。お部屋のご案内から契約締結、引き渡しまで対応します。弊社で扱う物件は、都心の高価格帯の賃貸マンションです。不動産の知識だけではなく、接客マナーやコミュニケーション能力が求められます。お客様とのやりとりは主に電話やメールです。多忙なお客様にはメールや電話のタイミングを考えながらスムーズな対応をすることが大切です。数ヶ月では覚えられない業務内容ですが、やりがいがある仕事だと思っております。

レジデントファースト株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月17日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:
昇給は一年毎に行われるが、数千円程度でごくわずか。
昇格すれば数万円は昇給する。
賞与はランク毎に金額が変わるが、上位2ランクは取りづらく最上位はほぼ不可能。
手当は住宅手当などなにもない。

評価制度:
いい意味でも悪い意味でも大手。昇格には在籍年数も必要となる。インセンティブの場所は完全に実力主義だが、それ以外は年功序列に近い。