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口コミ投稿日:2016年03月15日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年03月15日
成長・キャリア開発:自分とは違う部署の人と話し合い物事を進めていくので、素人に自
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年04月24日
勤務時間・休日休暇:キリがいいところで帰ってくださいと、上司が声をかけてくれる週
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回答者: 女性/ レタッチャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ クリエイティブ事業部

1.6
口コミ投稿日:2022年08月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:社員が多く、最初は業務にも余裕が合ったが上が人を
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回答者: 男性/ WEB/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年12月07日
福利厚生:通勤手当は2万まで。ほかはとくになし。オフィス環境:会議室はキレイだけ
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回答者: 女性/ 商品部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年07月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:商品管理として入社したものの、カスタマーの仕事や
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月20日
成長性・将来性:勤務時間がかなり縛られているので、人を雑に扱いすぎている。ちゃん
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口コミ投稿日:2023年12月21日

回答者: 回答なし/ EC運営/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月21日
成長・キャリア開発:取りたい資格があれば、業務に活かせるとわかると取らせてもらま
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年03月15日
福利厚生:土日祝、有給、慶弔休暇は申請すればとれます。ユニークな制度は皆無ですが
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年03月15日
事業での社会貢献:webでファッションを扱っていると、人の役に立っている実感があ
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口コミ投稿日:2017年10月02日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:いいところは見つかりません 希望者には面談をしてもらえるので、多少長くて
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口コミ投稿日:2016年04月24日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年04月24日
教育・研修:人によりますが、日報等で問題点をあげた際すぐに対応してくれる方がいま
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回答者: 女性/ カスタマー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年02月01日
勤務時間・休日休暇:残業が多く、定時に帰れるのは1部のみ。毎日のように残業してい
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口コミ投稿日:2022年08月25日

回答者: 男性/ VMD/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月25日
成長・キャリア開発:無理やり色んなことにチャレンジさせられる可能性あり働きがい:
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回答者: 女性/ 運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:ファッションショーや有名なモデルさんとか起用して
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口コミ投稿日:2024年09月06日

回答者: 女性/ 運営/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:給与は低い。残業代は込の給与。賞与はない評価制度:評
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口コミ投稿日:2016年04月24日

回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:成績に応じて昇給があると面接の際と求人に記載されていたが、実際のところ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】最近福利厚生として、ジムが使えるよう
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年11月13日
勤務時間・休日休暇:土日祝日休みなのでとても満足しています。セミナーなどもありま
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口コミ投稿日:2022年11月16日

回答者: 女性/ 運営/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月16日
女性の働きやすさ:上層部に女性は居ない。体育会系、男社会な組織体制なので女性が管
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口コミ投稿日:2021年07月08日

回答者: 女性/ 商品部/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年07月08日
女性の働きやすさ:女性が多いが、性格が合えば働きやすく合わなければすぐに辞めてし
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月30日
勤務時間・休日休暇:部署によっては休日出勤もあります。ここまでは普通ですが、休日
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:教育制度は確実に整っていないし、育て方も下手。アパレル
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回答者: 男性/ VMD/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月25日
福利厚生:ストックオプションを謳ってはいたが未実施オフィス環境:
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年11月13日
勤務時間・休日休暇:全く満足出来ていない。ボーナスに関しては売上良ければあると言
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回答者: 男性/ クリエイティブチーム/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事に対しての権限が集中してしまっているので、自
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口コミ投稿日:2022年08月04日

回答者: 女性/ 第一営業部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月04日
女性の働きやすさ:有休はとりやすいですが、残業も多く、育休などで長期間休んでしま
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口コミ投稿日:2020年09月05日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2020年09月05日
成長・キャリア開発:はじめてのWeb業界、EC業界であれば入りやすいのではないか
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回答者: 女性/ 正社員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年01月17日
勤務時間・休日休暇:かなり体育会な職場だと思う。多様な働き方
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口コミ投稿日:2019年05月08日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性社員が半数以上ですが、管理職につい
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口コミ投稿日:2024年09月06日

回答者: 女性/ 運営/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年09月06日
女性の働きやすさ:女性ばかり社員がいるので一見働きやすく感じるが、次第に慣れてく
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口コミ投稿日:2017年11月13日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:売り上げは上がっていると称して居るが、ボーナスは全くない。どこまで頑張
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口コミ投稿日:2017年10月02日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年10月02日
教育・研修:100円からご飯が食べられたり、ランチが振る舞われることもある 芸能人
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回答者: 女性/ サイト運営責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月30日
福利厚生:昼食の補助があった。オフィス環境:駅から近く
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月08日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】OJT制度を取り入れたり、新しく入社する方に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2017年11月13日
福利厚生:入社前には惹かれるような福利厚生が沢山ありましたが、いざ入社したらTH
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