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ダイレックス株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
2.8
1065件
ダイレックス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ダイレックス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1065件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ダイレックス株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年07月14日
口コミ投稿日:2024年07月09日
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2024年07月11日
回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.7
口コミ投稿日:2024年05月02日
回答者: 男性/ 一般従事者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2024年06月18日
回答者: 女性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般社員
2.3
口コミ投稿日:2024年05月06日
回答者: 女性/ 店舗社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年10月03日
回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2023年11月17日
回答者: 男性/ 小売り/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年01月28日
回答者: 女性/ 小売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2023年12月21日
回答者: 男性/ ディスカウントストア販売業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ エリア長
1.8
口コミ投稿日:2023年07月07日
回答者: 回答なし/ 店舗スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 平社員
1.9
口コミ投稿日:2022年12月15日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年04月25日
回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2022年04月21日
回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2022年04月24日
回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.9
口コミ投稿日:2023年01月28日
回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ て
3.3
口コミ投稿日:2022年08月30日
回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年05月09日
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年05月09日
回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.9
口コミ投稿日:2022年07月28日
回答者: 女性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2022年02月13日
回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任
2.7
口コミ投稿日:2022年09月06日
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.2
口コミ投稿日:2023年01月17日
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運営部/ 店長
2.6
口コミ投稿日:2022年08月02日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.4
口コミ投稿日:2023年04月16日
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 社員
3.1
口コミ投稿日:2021年12月24日
回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
1.4
口コミ投稿日:2021年12月26日
回答者: 男性/ 商品部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 商品部/ 係長
3.5
口コミ投稿日:2024年03月16日
回答者: 女性/ なし/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ なし/ なし
3.6
口コミ投稿日:2024年09月02日
回答者: 女性/ レジ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
2.7
口コミ投稿日:2022年09月06日
回答者: 女性/ 品出し、レジ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.0
口コミ投稿日:2021年08月11日
回答者: 男性/ パートタイマー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 特になし
3.2
口コミ投稿日:2021年07月13日
回答者: 女性/ スーパー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート
4.0
口コミ投稿日:2021年01月20日
回答者: 女性/ Dメイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
3.3
口コミ投稿日:2023年10月18日
回答者: 女性/ パート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
2.2
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3.2
千葉県千葉市美浜区中瀬1丁目5-1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】仕事をしないどころか文句ばっかり言ってるパー...
続きを見る
3.2
群馬県前橋市亀里町900
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 営業補助/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
企業カルチャー・社風:どうでしょう。おとなしい方が多かったように思います。組織体制...
続きを見る
3.0
愛知県稲沢市天池五反田町1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:組織体系や社員同士のコミュニケーションに関しては、立場、ポジ...
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3.3
静岡県浜松市中区佐鳴台4−16−10
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:とにかく皆朝早くから働き、残業していて、とても早く帰れる雰囲...
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3.5
熊本県熊本市北区楠7−8−10
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ レジ/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
組織体制・コミュニケーション:店内の従業員はみんなフレンドリーで、親しみやすい環境作りがさ...
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3.0
神奈川県川崎市麻生区万福寺3−1−2ティ・エム・エスビル6F
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:パートさんと仲良く出来たので、すごく楽しく仕事ができた。パー...
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3.3
神奈川県川崎市幸区南幸町3−126−1川崎市地方卸売市場南部市場内
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業理念の浸透:良い商品を安い価格で提供するという企業理念は良かったと思う。...
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2.9
岡山県岡山市北区表町2−1−1
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
企業カルチャー・社風:風通しはいい方だと思う任せてもらえるので自分でいろいろ決めて...
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2.9
大阪府守口市河原町8−3
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:女性が多い職場だが、幹部に近づくとほとんどいない。家庭との両...
続きを見る
3.4
東京都目黒区青葉台2−19−10
流通・小売・百貨店・デパート・複合商業施設
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】小さい子供がいる人は、託児があり預ける事...
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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ダイレックス株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部
挑戦する機会という以前に、人手不足のため新入社員でも入社1ヶ月後あたりから様々なことを任されるようになるため、毎日が挑戦だと思います。従業員は各々業務に追われているため、受け身の姿勢ではなくこちらから積極的に疑問点を解消する姿勢を見せないと教えてくれませんし、成長できません。
組織体制・コミュニケーション:
この会社に勤める従業員は素敵な方が多いです。皆仲間という意識があるので、上下間のギャップのようなものは感じられず、フランクに交流できると思います。