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アイング株式会社のすべての口コミ

回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年09月05日
成長・キャリア開発:
設備管理・警備・清掃業務を受託している独立系のビルメンテナンス企業ですが、経営者はここ数年設立した別会社の事業に力を入れているようで出向というかたちで多くの人材がそちらに割かれており従業員の高齢化による人材不足も有り社内の組織体制はガタガタです。
資格取得手当は有りますが同業他社と比較して充実しているとは言えません。
新規入社される方の為の研修が有りますが実施は計画性無く突発的に開催される為、中々業務を覚えられず退職されてしまう方も多い印象です。
長期的なスキルアップの為の研修は皆無で入社した後の経験とスキルの形成は配属先に丸投げの為、配属された現場次第となり会社として社員に対するキャリアプランはありません。
クライアントも百貨店等の商業施設がほとんどですので売り上げは今後どんどん減って行く事が見込まれます。
社内体制、会社が保有する能力とスキル向上への投資、今後の売り上げの見込みどれをとっても貧しく総合的に社内の状況をみた結果、成長見込みが無い企業であると判断せざるを得ません。
転職先の候補からは外すのが賢明です。

働きがい:
人材がとにかく少ない為仕事が出来るようになると幅広く多様な仕事をたくさん振られるようになり、幅広い業務を経験出来ます。責任感や向上心が有り、長時間労働に耐えられる方はどんどん能力アップが見込めるので働きがいを感じる方もいるようです。

口コミ投稿日:2024年05月10日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 23万円 7万円 20万円
年収 410万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給はあるが、やはり評価制度と同じく昇給が叶うまでの道筋はプロセス化さ
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月18日
福利厚生:退職金は勤続年数と独自の指数的な?ものの割合の計算でもらえる金額が決ま
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月10日
企業カルチャー・社風:若者に挑戦する機会はありますが、全員に平等に与えられる訳で
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 保安マネージャー

2.9
口コミ投稿日:2023年10月10日
福利厚生制度の満足点:会社運営の農場で作った野菜を抽選ですが、従業員に定期的に配
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回答者: 男性/ 施設警備/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年11月23日
企業カルチャー・社風:クライアントの意向が第一。何かに挑戦するというよりも、指示
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月07日
勤務時間・休日休暇:現場はリモート勤務不可能なお仕事です。休みがしっかり取れませ
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口コミ投稿日:2023年05月07日

回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 40万円 12万円 50万円
年収 530万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 50万円
給与制度:毎年の必ず昇給がありません一部の社員だけ上がる人は上がりますが9割の社
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 保安マネージャー

2.9
口コミ投稿日:2023年10月10日
入社理由:前職の紹介入社前に認識しておくべき事:どこの企業でも、そうでしょうが、
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月07日
企業カルチャー・社風:完全なるトップダウン型同族経営組織体制・コミュニケーション
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 保安マネージャー

2.9
口コミ投稿日:2023年10月10日
組織体制・企業カルチャーの改善点:現場の数が急激に増えている影響で、人員不足が加
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 保安マネージャー

2.9
口コミ投稿日:2023年10月10日
仕事の裁量権:本人のやる気次第で、上に上がる事自体は可能だと思います。自分で積極
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回答者: 男性/ 施設警備/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年11月23日
事業の強み:百貨店をメインにした施設警備業を主にしている為、今後はどうなっていく
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口コミ投稿日:2022年05月12日

回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 40万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
評価制度:正社員はグレードで決められていて、責任者内でもなかなかグレードを上げる
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月18日
勤務時間・休日休暇:本社勤務の方は基本的には土日祝休みの暦通りのスケジュール感か
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口コミ投稿日:2022年11月25日

回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 40万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
モデル年収:入社年数関係なしに給料はあがります。役職者になればの話です。また何年
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月07日
福利厚生:遠方の方には社宅制度あります寮はありません通勤手当は全額支給されます退
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回答者: 女性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月29日
福利厚生:新卒入社3年間は住宅補助あり。かなりの額を負担してもらえる。 退職金は
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口コミ投稿日:2023年10月10日

回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 保安マネージャー

2.9
口コミ投稿日:2023年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 5万円 16万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 16万円
年収・給与の改善点:警備業は、評価が見えにくい職業なので、表面に出難い部分を評価
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口コミ投稿日:2022年11月25日

回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 40万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
賞与:年2回、 夏冬で合計2ヶ月分、他達成ボーナスみたいなものがあります。インセ
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回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業本部/ 店長

4.0
口コミ投稿日:2023年09月26日
勤務時間・休日休暇:しっかり実績を残せば労働時間は各自自由に出退勤可能。休暇も同
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回答者: 女性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年09月29日
勤務時間・休日休暇:忙しい人は残業まみれだが、残業をしていると咎められる。そうで
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 保安マネージャー

2.9
口コミ投稿日:2023年10月10日
休日休暇:現場により、取得にしやすさに差がある。小さな休暇は、比較的取りやすいが
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回答者: 男性/ 警備業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年01月28日
勤務時間・休日休暇:人がいれば、安定して週3回24時間勤務ができるし、休日も融通
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口コミ投稿日:2022年11月25日

回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 40万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
年収・給与の満足点・改善点:現在の評価制度でいいと思います。若手を育てていくには
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口コミ投稿日:2022年11月23日

回答者: 男性/ 施設警備/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 27万円 6万円 45万円
年収 350万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 45万円
給与制度:昇給は、何年いても等級が上がらなければ無いに等しい。賞与も1ヶ月分と少
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口コミ投稿日:2023年10月10日

回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 保安マネージャー

2.9
口コミ投稿日:2023年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 5万円 16万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 16万円
賞与:半期に一度、自己評価と上司評価を会社に報告して、各現場の実績と会社への貢献
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口コミ投稿日:2024年06月24日

回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 管制

3.3
口コミ投稿日:2024年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 30万円 3万円 7万円
年収 330万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 7万円
給与制度:就業規則に賞与の支給日がいつなのか書いてなかったと思います。また、利益
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回答者: 男性/ 清掃/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月29日
勤務時間・仕事量:一応、基本の勤務時間はありますが、人員が足りない時間帯にフォロ
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回答者: 男性/ 清掃/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2023年01月12日
働きがいを感じるポイント:この仕事自体が好きなので、常にやりがいは感じている。別
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2024年07月08日
働きがい:担当の上司はどんな相談にも耳を傾けてくれたしチームを守ってくれた。なの
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月30日
成長・キャリア開発:業務上必要となる研修(高圧・特別高圧電気取扱者安全衛生作業教
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回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2024年09月21日
勤務時間・休日休暇:社保に入れて、半年ごとに有給も付与され、有給の申請はデジタル
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回答者: 女性/ 発注業務アシスタント/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 空間創造事業本部CM部/ アシスタント

3.8
口コミ投稿日:2025年01月26日
事業の強み:どんどん大きくなっている会社だと思います。吸収合併などで事業内容もど
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回答者: 男性/ 警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 管制

3.3
口コミ投稿日:2024年06月24日
福利厚生:通勤手当は有りますが他の福利厚生に関して、自分の部署や地位では基本的に
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