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株式会社オーネットの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:
結婚アドバイザーというお仕事なので、会員様にサポートをメインとする業務だと思っていましたが
営業がメインと言ってもいいと思います。入会のご説明に2.3時間やオプションの営業も積極的にしていくところが
私には向いていなかったと感じています。
ですが支店配属の前に、しっかりとした研修やトークの暗記(結構長くて皆さん苦労しています)があるので
いきなり営業しろという感じではありませんのでそこは安心できるかとおもいます。

回答者: 男性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年08月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:コロナの影響もあると思うが想像より事務作業や、電
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回答者: 女性/ アドバイザー(入会営業)/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年11月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマはないとのことだったががっつり営業。新規の
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年12月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きな企業のため、ステップアップや異動などチャン
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはあ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社当初とは、事業継承などもあり、会社の内部事情
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

3.6
口コミ投稿日:2022年12月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業という色が強いので、ギャップは少なからずあっ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:楽天グループを離れ、福利厚生の面であまり良い待遇
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年08月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業が多い。給与が少な
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 無し

3.3
口コミ投稿日:2023年11月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事内容へのギャ
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回答者: 男性/ 本社勤務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:提案営業。インセンティブなし。となっていたので応
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回答者: 女性/ 結婚アドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2025年01月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像していたよりは新規面談の比率が高かったですが
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業と分かっていて入社したが、契約率のほかに個人
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年05月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:休憩が充分に取れず、外にランチに行くことも不可。
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2023年05月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業会社のため想像していたが、アプリ台頭の時代の
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業利益が下がる一方。そのため賞与もかなり下がり
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.5
口コミ投稿日:2022年03月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:厳しい業界と分かってい
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回答者: 女性/ 管理部門/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:非常に保守的な会社だと感じます。営業部の上の方の
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマはないと聞いていたが、目標はあり、かなり数
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマないと言われて入社したが実際はノルマノルマ
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年06月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:お客様一人一人に寄り添えるアドバイザー職ができる
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年01月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:目標は当然有りオプションの売上げにかなり力を入れ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】事務職をしたいとおもった【入社後のギャップ】
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