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株式会社ホンダカーズ東葛の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2019年06月10日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月10日
企業文化・社風・組織体制：売れ行きが悪い時や社内の長期在庫車両が溜まっていると、社長からかなり強めのお叱りメールが届く。社内全体にプレッシャーがかかっているような雰囲気である。
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2.7
大阪府大阪市福島区福島１−４−２６
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
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回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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3.9
東京都渋谷区幡ヶ谷2-21-4
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回答者： 男性/ カーライフアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本営業職の社員が多いが殺伐とすることなくお互いに知識を共有... 続きを見る
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回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 販売/ なし
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