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株式会社スタジオウェルのカテゴリ別口コミ（17件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

株式会社スタジオウェルの回答者別口コミ（4件）

  • 営業部　開発課 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
3.6 最新の回答：2024年09月25日
  • 営業部開発課 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.1 最新の回答：2021年07月15日
  • 事務職 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.3 最新の回答：2021年07月14日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
最新の回答：2021年07月13日
回答者一覧を見る（4件）

株式会社スタジオウェルの職種別口コミ（17件）

営業系（14件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（3件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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株式会社スタジオウェルの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年07月13日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年07月13日
オフィス環境：
兵庫本社と東京営業所が１箇所ある
兵庫本社には食堂があり、電子レンジや冷蔵庫、洗面台が有り自由に使用可能
兵庫本社の会議室は応接室と兼用で２箇所
ショールームは本社/東京それぞれ１部屋ある
本社は車通勤が主で、徒歩3分程の場所に駐車場があるので、そこから歩いて通勤します
近くにカフェなどレストランは無く、お弁当を持ってくるか、車で食べに出るかです
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株式会社スタジオウェルの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年07月15日

回答者： 男性/ 営業部開発課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2021年07月15日
勤務時間・休日休暇：
勤務時間に関しては概ね記載の通りでした。一年を通して業務量に波があるので、繁忙期になると3～4時間の残業が発生することもあります。繁忙期でも、（部署にもよりますが）週の中でこの日は残って頑張る、この日は定時で帰る、とコントロールは可能です。反対に閑散期は周りの先輩社員も定時で上がるのでプライベートを優先できます。
休日に関しては土日祝と一般的な長期休暇、バースデー休暇などありワークライフバランスは良好です。有給の取得が簡単なのも良いポイントです。
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株式会社スタジオウェルの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年07月14日

回答者： 女性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2021年07月14日
企業カルチャー・社風：
常に新しいものを取り入れたり、意見などがあれば日々の朝礼や会議で述べる場を与えられるような社風です。
新しい意見により、ルールが決まったり変更されたりと、個人の意見でも良いものであればどんどん取り入れて、みんなで会社をつくっていくような環境です。
違う部署間でもコミュニケーションがよくあり、手の空いている人がいれば他の部署へ応援へ行くこともあります。
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株式会社スタジオウェルの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月25日

回答者： 男性/ 営業部　開発課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年09月25日
女性の働きやすさ:
管理職は半分以上の部署で女性が任されており、社員も女性が多く活躍しているため、どちらかと言うと女性の力が強い会社だと言える。また、育休や産休はほとんどの子育て世代社員が取得しており、取りやすさや復帰のしやすさは中小企業の中では群を抜いていると思われる。ただしその間のフォローや引き継ぎで取得していない側の社員の負担は増していると感じる事がある。制度として確立しているため、そのことに文句や不満を言う社員は居ない。

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株式会社スタジオウェルの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2016年01月19日

回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年01月19日
働きがい：お客様一社に対し、営業一名が担当になります。商品はオーダーメイドのため初めて挑戦するような案件が多々あります。はじめは不安がありますが、こだわりの商品が出来た時の達成感は大きいです。その都度、知識も増えますので自分自身の成長を感じる事が出来ます。
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株式会社スタジオウェルの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年09月25日

回答者： 男性/ 営業部　開発課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年09月25日
事業の強み:
販促什器という狭いカテゴリに数十年前から切り込んでいるため、先駆者利益としてのノウハウや実績は手堅いものがある。ネット印刷の台頭によりチラシやカタログなどの薄紙関係の印刷会社は厳しい戦いを強いられているところも多いが、厚紙が主体かつワンオフの仕様が求められる販促什器は専門性が高く分野として強みがあると感じる。また設計から仕上げまで自社で行うため費用面は他社と比較しても一回り安価で提案が可能。

事業の弱み:
強みとして実績やノウハウの厚みを挙げたが、その障壁を大手の印刷会社が乗り越えて参入してきた場合、価格や納期の面で対抗が難しいと感じる。特に納期面は現状他社と比較して並〜少し遅めなので改善の余地がある。

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株式会社スタジオウェルの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年07月13日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年07月13日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：
基本的には、会社への貢献度＝実績だと思う
その他社内の特別な取組に対しての貢献度や自分の部署はもちろん、他部署からの仕事のやり易さなどの評価もあり、総合的に見られている様。社長との距離が近いので、査定の時期は社長と直接個人面談があり、ここで仕事上の悩みや会社として改善して欲しい要望を伝える事になります
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