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東京海上日動ファシリティーサービス株式会社の福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年11月21日
福利厚生:
住宅補助・寮、通勤手当、
退職金などの福利厚生は、
同一規模の標準的な会社と
ほぼ変わらない水準だと思います。
特筆すべき点も特にありません。
可もなく不可もなく、
といった福利厚生の内容を
想定してもらえればと思います。

オフィス環境:
立地・建物、会議室等の共有スペースなど、
オフィス環境についてですが、
配属される現場により、全く異なります。
基本的にお客様の所有する建物
での作業となりますので、
優先的にオフィス環境を
割り当てられることはなく、
快適な就業環境ではありません。
劣悪な環境ということはありませんが、
現場によっては、
機械室で制服に着替えたり、
飲食時の休憩スペースが狭い等、
不便に感じることも多々あると思います。
宿直勤務もありますので、
仮眠室は用意されていますが、
寝具等は一部共用していますので、
その点を不快に感じる方は、
向いてないかもしれません。

回答者: 男性/ 清掃/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年11月10日
福利厚生:退職金あり。その他、インフルエンザ予防接種の補助であったり、今後も福利
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回答者: 男性/ 清掃/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 業務部

1.7
口コミ投稿日:2023年09月13日
福利厚生:住宅補助なし通勤手当ありの上限もあり退職金ありだがMAX500万円代く
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月18日
福利厚生:退職金の額は期待しないほうがいいと思います。財形貯蓄、持ち株、ストック
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回答者: 男性/ みなとみらいビジネススクエア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業課第一部/ なし

1.1
口コミ投稿日:2022年07月09日
福利厚生:まあ、同業界として普通の扱いだと思われる。オフィス環境:仕事しない仕事
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回答者: 男性/ 設備/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月10日
福利厚生:住宅補助、寮はありませんでした。通勤手当は上限金額があります。配属され
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回答者: 男性/ 業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 業務部/ 主任

2.6
口コミ投稿日:2022年09月07日
福利厚生:福利厚生は親会社のかねあいもあるかもしれませんが良い方ではないかと思い
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回答者: 男性/ 設備係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 設備/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2022年09月16日
福利厚生:退職金あり。財形貯蓄等、金融面での福利厚生は無し。オフィス環境:配属先
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回答者: 男性/ 設備員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年01月28日
福利厚生:同業他社に比べても少ないオフィス環境:勤務地により異なるためなんとも言
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回答者: 男性/ ビルメン/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年08月05日
福利厚生:通勤手当は一気に6ヶ月分支
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回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設備/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2021年02月10日
福利厚生:退職金制度ありますが、他に子ども手当や住宅補助などは一切ありません。オ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月07日
福利厚生:手当は資格手当以外にない。世間一般的な家族手当等もなく。家族を養うには
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回答者: 男性/ 東京海上日動ファシリーティーサービス/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設備管理/ 主任

1.9
口コミ投稿日:2021年06月24日
福利厚生:ないに等しいオフィス環境:現場による。ほとんど外食はできない。汚い現場
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
オフィス環境:周りとのコミュニケーション能力や人とのやりとりが出来る人なら良いか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
オフィス環境:無給のボランティア活動で、数ヶ月おきにビル以外の清掃に始業開始前か
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
オフィス環境:ビルは古いが、清掃が常に行き届いている。備品も必要な物は、派遣でも
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月29日
オフィス環境:これからの会社、やる気がある人、ポジティブに仕事に取り組む人は良い
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回答者: 男性/ 設備係/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年06月03日
福利厚生:特にありませんでした。オフィス環境:防災センター内が事務所だったのです
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇は取得しやすい環境か】取りたいときに、すぐ取れる環境、風土が
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【残業削減に向けた風土・取り組み】残業はさせないという風土がある(人件
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生は、充実していないが不満は無い。年間休日は120日くらいは欲し
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日休暇について】休日は足りないと思う。月に9日
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