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退職
口コミ投稿日:2018年03月09日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月09日
評価制度:(1)1人の社員の行動や業績が、会社のイメージや売上に影響します。責任のある仕事を任せられる機会も多いので、数字に対して、シビアな視点を持ちながら、より数字を上げる為に、市場&顧客リサーチし、主体的に業務に取り組むことができれば、仕事のやり甲斐と楽しさに繋がります。(2)業務が分業化されてない場合があるので、自分の専門外の業務についても、柔軟に対応し、経験を積むことで、今後のスキルに深みを与え、確実にプラスになります。

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月09日
働きがい:よい点でも書いた通り、業務内容が広いのでこなしていくのが大変です。急に
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月09日
働きがい:風通しがよく、職場の雰囲気がよい。やりたいことや、自分の意見を言いやす
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月09日
働きがい:一社員の要望をすぐにトップに伝えることができます。その為、社内の環境や
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月09日
福利厚生:有給休暇について、今回はとてもありがたいと感じました。同居している叔母
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月09日
働きがい:商品の企画、開発、デザイン・営業・販売・仕入先の開拓・社内システムの構
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月09日
働きがい:仕事は自分でするもの。自分で、「計画・実行・評価・改善」すること。結果
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月09日
教育・研修:基本的な事はレクチャーがありますが、一定以上は自分で調べて、わからな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月09日
成長・キャリア開発:会社の雰囲気がいいです。能力不足のため、先輩はたくさん指導し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月09日
教育・研修:毎日梱包の作業がたくさんあります。たまには作業の場所がなくて困ってま
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福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(8件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)