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ゴールデンウェイ・ジャパン株式会社の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.5
13件ゴールデンウェイ・ジャパン株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。ゴールデンウェイ・ジャパン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを13件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ゴールデンウェイ・ジャパン株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2020年09月18日
口コミ投稿日：2020年09月18日
回答者： 男性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.1
口コミ投稿日：2020年09月25日
回答者： 女性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日：2020年09月25日
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ゴールデンウェイ・ジャパン株式会社のカテゴリ別口コミ（13件）
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ゴールデンウェイ・ジャパン株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 女性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
基本的に、残業はしないといった社風です。勤務開始時間になれば、サッと業務に入り、定時になれば、パッと帰宅できます。「なんで帰るの？」といった空気間にもならず、お仕事モードのON、OFFのスイッチをすることもでき、ストレスフリーなワークライフバランスと感じています。休暇も部署によっては祝日出勤もありますが、振替休日もしっかり取得できます。
多様な働き方支援：
今まではリモートワークをすることができない環境だと思っていましたが、このコロナ禍でリモートワークの環境を整え、すべての社員が自宅でも働ける環境になりました。自宅にパソコンはない場合は、社用パソコンの貸し出しも行っているので、自身で準備することも不要です。また、急用があった場合には、部内で助け合い、休暇や早退も臨機応変に対応しています。