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東急不動産ＳＣマネジメント株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年08月07日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2024年08月07日
女性の働きやすさ:
女性でも管理職につくことは可能。
休みも柔軟にとれるので、家庭の事情にあわせられると思います。
時短勤務も長くとれるので、女性には優しいです。

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口コミ投稿日：2022年01月04日

回答者： 女性/ 運営部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2022年01月04日
女性の働きやすさ:育児休業の取得率は高いが、復帰後長く続けるには、家族のサポート
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口コミ投稿日：2021年02月23日

回答者： 男性/ 不動産/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2021年02月23日
女性の働きやすさ:とても良いと感じる。産休など取りやすい環境ではあるが、代わりの
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口コミ投稿日：2021年09月24日

回答者： 男性/ プロパティマネジメント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2021年09月24日
女性の働きやすさ:産休育休取得者はかなり多く、ほとんどがその
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口コミ投稿日：2021年12月14日

回答者： 男性/ プロパティマネジメント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2021年12月14日
女性の働きやすさ:時短実績は多いが、女性幹
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口コミ投稿日：2022年01月12日

回答者： 男性/ 企画/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2022年01月12日
女性の働きやすさ:本社勤務か現場勤務かに関わらず、比較的、女性的感性が重要な業で
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口コミ投稿日：2019年08月03日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日
女性の働きやすさ：現地はシフト制ですが、フレックス制度があるので自分の予定に合わ
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口コミ投稿日：2023年09月13日

回答者： 女性/ 一般事務/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員/ 運営本部/ なし

3.2
口コミ投稿日：2023年09月13日
女性の働きやすさ:女性だから、男性だからといった性差による働きやすさの違いはない
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2.8
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