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回答者別の社員口コミ(株式会社CCGWORKINGHEADS)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 コーダー/制作開発部 在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 コーダー/制作開発部
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍3~5年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.4
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 0万円 0万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円

回答者: 男性/ コーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作開発部

3.4
口コミ投稿日:2021年11月10日
企業カルチャー・社風:経験がなくてもやってみようというカルチャーなので新しいこと
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回答者: 男性/ コーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作開発部

3.4
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:新卒入社した25歳未満の人には住宅補助がある。中途入社した従業員には基
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回答者: 男性/ コーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作開発部

3.4
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 0万円 0万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:実績や実力に応じて適切に昇給・賞与に反映してくれていると思う。各種手当
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回答者: 男性/ コーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作開発部

3.4
口コミ投稿日:2021年09月06日
事業の強み:広告代理店との付き合いが長いので代理店案件に強みがある。親会社経由の
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回答者: 男性/ コーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作開発部

3.4
口コミ投稿日:2021年09月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:モダンな技術で制作できると言われたが、開発実績も
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3.4
口コミ投稿日:2021年09月06日
成長・キャリア開発:研修などはないため個人の努力による。その個人の努力に対しても
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回答者: 男性/ コーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作開発部

3.4
口コミ投稿日:2021年09月06日
勤務時間・休日休暇:■休日休日出勤はほぼない。1年の好きな時に5日間のリフレッシ
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回答者: 男性/ コーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作開発部

3.4
口コミ投稿日:2021年09月06日
福利厚生:カフェテリア制度という年に決まった額だけ自由に使える制度がある。退職金
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回答者: 男性/ コーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作開発部

3.4
口コミ投稿日:2021年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 0万円 0万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:親会社ができたことで年2回の賞与となる予定。各種手当についてはまだ発展
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回答者: 男性/ コーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 制作開発部

3.4
口コミ投稿日:2021年09月06日
企業カルチャー・社風:やってみたいと思ったことをチャレンジできる社風。組織体制・
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