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株式会社東日本福祉経営サービスの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ ケアマネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年07月29日
仕事の裁量権:
現場の介護職や施設長に裁量権はほとんど無い。
かなりトップダウンな会社なので課長、部長クラスにならなければ裁量権は無いと思ってよい。

成長支援制度:
社内研修はあるが、外部講師を招いてのもので、現場でリアルに困っていることに対しての支援は無い。
資格取得に関しても金銭的支援も無いし、受験対策講座も無い。

回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月17日
成長・キャリア開発:資格取得は介護福祉士をとっていると16000円ほど貰えると教
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回答者: 女性/ ケアマネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年08月01日
成長・キャリア開発:ケアマネの更新研修の費用は会社は負担してくれない。更新研修を
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回答者: 女性/ ケアマネジャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年08月03日
成長・キャリア開発:法令で定められた必須の研修し
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回答者: 男性/ 介護/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月08日
成長・キャリア開発:介護技術は身につくと思います。接遇面の研修もあるので一般常識
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月01日
働きがい:お客様に対してはとてもやりがいを感じられました。しかし、会社の考え方に
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月24日
教育・研修:読むだけで理解出来るような研修が非常に多い。同じような内容を何度も研
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】まず、入社するとウエルカム研修というのがありま
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】無理です、全てはいち施設長の考えの
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月13日
成長・キャリア開発:派遣会社の社員でも、なりふり構わず即戦力になれる自信のある人
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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