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株式会社電通クリエーティブＸの女性の評判・口コミページです。株式会社電通クリエーティブＸで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを211件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社電通クリエーティブＸへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ PM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年12月23日

福利厚生:
住宅補助などの補助はないです。
通勤手当として通勤した分はすべて支給されます。
また、さまざまな場所に行く事が多いので経費生産としてすべて支払われます。
退職金という制度はなく、確定居室年金がつみたてられていきます。
ただこれも三年勤務しないと貰えないものとなっています。
月々1万円ほど積み立てられたはずです。

オフィス環境:
本体と会議室などを共有しているので基本的にすべて広く綺麗です。
会議室は争奪戦で全体で使用するのでなかなか使用できないこともありました。
立地はかなり良く、周辺にはランチをする場所がたくさんあり困ったことはありません。
ほぼ駅直結で出勤できますので利便性はとても優れていたと思っています。

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回答者：女性/ PM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年01月17日

成長・キャリア開発:資格などは取らされることもないが、これといったスキルが身につ

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回答者：女性/ PM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年06月06日

勤務時間・休日休暇:勤務時間は長く、休暇の調節はし辛い。繁忙期閑散期によって労働

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回答者：女性/ PM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年06月06日

成長・キャリア開発:この業界で一生やっていくなら良いと思うが、途中で転向する事は

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回答者：女性/ PM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年12月23日

多様な働き方支援:リモートワークは案件によって無制限でできる。だがつく上司によっ

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回答者：女性/ PM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月13日

勤務時間・休日休暇:今はアシスタントの子の労働時間を気をつけるよう徹底しています

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回答者：女性/ プロダクションマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月28日

事業の強み:他の制作プロダクションに比べると、まだ残業時間などは少ないと思う。会

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回答者：女性/ プロダクションマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月28日

企業カルチャー・社風:特に思いつかない組織体制・コミュニケーション:社員同士は仲

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回答者：女性/ プロダクションマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月22日

勤務時間・休日休暇:休出など比較的多い。どうしても撮影日などタレント都合で変えれ

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回答者：女性/ プロダクションマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月22日

福利厚生:退職金はなし。住宅補助もなし。土日祝、深夜の労働はプラスで残業代が支給

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回答者：女性/ プロダクションマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月22日

成長・キャリア開発:映像業界でプロデューサー等を目指している人でれば向いていると

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回答者：女性/ プロダクションマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月28日

成長・キャリア開発:新入社員の研修は手厚いが、中途や派遣などの教育はあまり整って

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回答者：女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年10月29日

勤務時間・休日休暇:職種により大きく異なる。管理部門は、所定7時間のフレックス制

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回答者：女性/ 会社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月16日

成長・キャリア開発:支援制度は外部のよくわからないセミナーや通信講座に丸投げで「

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回答者：女性/ PM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年01月12日

勤務時間・休日休暇:制作職は7(ワーク):3(ライフ)で、ライフがこれ以上勝るこ

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回答者：女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年10月29日

企業カルチャー・社風:全社を通して風通しがよく、経営陣も近くに感じる。意見、提案

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回答者：女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年10月29日

福利厚生:退職金はないが、確定拠出年金制度を採用している。出社と在宅勤務のハイブ

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回答者：女性/ 会社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	45万円	0万円	0万円

年収	550万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:部長職以上につかなければ基本的に平社員です。ボーナスは案件に依存される

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回答者：女性/ PM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	32万円	0万円	60万円

年収	450万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:賞与は年2回。3年目まではフレックス制度の為、働いた分だけ給与は残業代

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回答者：女性/ 会社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年02月16日

福利厚生:ベネフィットステーションと確定拠出年金が月に一万円積立あるだけです。退

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回答者：女性/ PM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年12月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:賞与は年に2回もらえる。大体通年で給料×4ヶ月分ぐらいリモートワークの

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回答者：女性/ PM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年06月06日

女性の働きやすさ:働かない事はないと思うが復帰して仕事と育児を両立するのはかなり

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回答者：女性/ PM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年01月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:選考のタイミングでハードワークということは知らさ

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回答者：女性/ PM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月13日

女性の働きやすさ:女性社員は多く、管理職の人も多いです。ただ管理職の女性はもれな

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回答者：女性/ プロダクションマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月28日

勤務時間・休日休暇:残業が多く、撮影前は自由に休日が取りずらい印象。ワークライフ

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回答者：女性/ プロダクションマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月28日

福利厚生:退職金の代わりに確定拠出年金制度を取り入れています。オフィス環境:関西

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回答者：女性/ プロダクションマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月22日

事業の強み:電通グループであるため、入社後すぐナショナルクライアントの案件を担当

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回答者：女性/ プロダクションマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月28日

女性の働きやすさ:子育てをしながら働いている社員は数人いて、徐々に働きやすくなっ

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回答者：女性/ PM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月13日

働きがい:有名クライアントや有名人が出ているCMに携われるというのは働きがいだと

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回答者：女性/ プロダクションマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
575万円	29万円	6万円	0万円

年収	575万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	0万円

給与制度:一定の年次を越えると裁量労働制になり、ほぼ無限に残業できるシステムにな

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回答者：女性/ プロダクションマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
542万円	29万円	--万円	75万円

年収	542万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	75万円

給与制度:昇給年1回賞与年2回（3月、9月）評価制

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回答者：女性/ プロダクションマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年09月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:覚悟はしていたが、やはり撮影前は体力&精神的にき

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回答者：女性/ プロダクションマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月22日

女性の働きやすさ:職種によって結婚、出産などして続けられる

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回答者：女性/ プロダクションマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:労働時間が聞いていた

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回答者：女性/ プロダクションマネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月22日

企業カルチャー・社風:社内の風通しはいい方

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口コミ・評判に関する注意事項

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健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社電通クリエーティブＸ
業界	広告・マスコミ（広告・PR・SP・イベント）
URL	https://www.dentsu-crx.co.jp/
所在地	東京都港区東新橋１−８−１電通本社ビル２１Ｆ

従業員数	321名
設立年	2009年
資本金	100百万円
代表者	松木俊介
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社アマナ 3.1 口コミ(657件)

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