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株式会社神戸まるかんの働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年05月20日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2023年05月20日
勤務時間・休日休暇:
事務の方は一部を除いて大体定時ぐらいには帰れると思います。
営業になると定時に帰れることは全くないと思っておいた方がいいです。
定時で帰れてる人を見たことがありません。
有給休暇は比較的取りやすいですが12月は繁忙期なので相当なことがない限り取れません。

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口コミ投稿日：2025年02月14日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日：2025年02月14日
勤務時間・休日休暇:繁忙期と閑散期の差が激しいので、繁忙期の休日は体力の回復のみ
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口コミ投稿日：2023年02月14日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業/ 課長

1.3
口コミ投稿日：2023年02月14日
勤務時間・休日休暇:法的範囲内の休み。休暇は取りにくい多様な働き方支援:リモート
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口コミ投稿日：2023年08月24日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経営企画開発/ 部長

4.3
口コミ投稿日：2023年08月24日
勤務時間・休日休暇:調整はなんとかなる。多様な働き方支援:ここについては、古風。
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口コミ投稿日：2022年01月06日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年01月06日
勤務時間・休日休暇:必ず週休2日は取れるので予定は立てやすい。一部の人ではあるが
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口コミ投稿日：2022年09月07日

回答者： 男性/ 事務系/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2022年09月07日
勤務時間・休日休暇:休みを取る風潮がなく、連休はとりづらい多様な
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口コミ投稿日：2017年03月02日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2017年03月02日
勤務時間・休日休暇：上司から、社員に対して、早く帰る様に、促されるだけで、会社組
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口コミ投稿日：2016年02月27日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2016年02月27日
勤務時間・休日休暇：元々の、時間管理基準が、おかしいと思います。その為、1日の、
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口コミ投稿日：2016年02月27日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2016年02月27日
勤務時間・休日休暇：年間休日が、総じて、少なくて、連休も、少ないので、身体の疲れ
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口コミ投稿日：2019年09月26日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月26日
勤務時間・休日休暇：昼に1時間の休憩のみなので夕方に10分か15分程度の休憩があ
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口コミ投稿日：2019年09月16日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月16日
勤務時間・休日休暇：部署によっては休みをとることに対して嫌な顔をする人がいる。事
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口コミ投稿日：2019年09月16日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月16日
勤務時間・休日休暇：長時間残業をしている人もいるのでその人に達が抱えている仕事を
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口コミ投稿日：2019年09月16日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月16日
勤務時間・休日休暇：市場に合わせている。有給は法律に従って、とるようにしているよ
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口コミ投稿日：2018年10月25日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日
勤務時間・休日休暇：派遣やから普通に9時5時たまに残業暑い寒い重い汚いの仕事を朝
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