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入社経路：

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現職 / 退職：

退職

職種：

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量について】(どんな方向性で商品開発をするか等)大方針は事業部長が決断しますが、その判断材料となる情報の提供、また、決定された方向性の中での決定(材料の仕入先・商品の販売ルートや価格・特注品の見積等の決定)は私個人で行い、事業部長に事後報告します。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル、知識】事業部に関わる一連の業務を一人で行う

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】全国の新規開拓〜デリバリーまでを一人で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイディア実現までのスピード】経営者の許可が下りれば、すぐに実行に移

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】それぞれが個人プレーで仕事をすることを徹底

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】非常に厳しいです。損失を出した場合は、自分で取

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】営業メンバーが少ないため、他事業部の営業も

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【他社員へ相談しやすい環境か】相談自体はできますが、基本的には自分で

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口コミ投稿日：2015年08月01日

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】大手の得意先との接待や、規模の大きな案件を扱う際に

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株式会社クオリス

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大阪府大阪市北区大淀中４−３−１

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回答者：男性/ 総務経理職/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

成長・キャリア開発:社内端末にて動画個別視聴によるが研修あり、人材レベルアップに... 続きを見る

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株式会社箸大

1.2

愛知県名古屋市南区豊２−１２−７４

商社・住宅・インテリア

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:基本的には、自主性に任せる事が多いので自由に出来るという部分... 続きを見る

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株式会社サニクリーン

3.1

東京都中央区日本橋２−１１−２太陽生命ビル２０Ｆ

商社・住宅・インテリア

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:【社員のモチベーションについて】高いと思います雰囲気がそ... 続きを見る

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会社名	中川産業株式会社
業界	商社（住宅・インテリア）
URL	http://www.nakagawa-sangyo.co.jp/
所在地	大阪府大阪市淀川区野中南２−５−４７

従業員数	5名
設立年	1967年
資本金	10百万円
代表者	中川隆哉
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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