ウールン商会の女性の口コミ・評判（一覧）

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株式会社ウールン商会の女性の評判・口コミページです。株式会社ウールン商会で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを47件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ウールン商会への転職・就職活動をサポートします！

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入社経路：

新卒入社

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現職 / 退職：

現職

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職種：

販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日

仕事内容：顧客比重の高いブランドだった為普段出会えない方と出会えたことは勉強になった。また、日本入荷の商品から決められた予算内で顧客当て込みなど考え店に入れる商品を選ぶなど商品管理も任せてもらえる点。売り上げに対して個人予算より店予算を重視される為目標に向かってみんなで頑張れる。

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日

成長・キャリア開発：店に任せられイベントを組んだり、商品入荷に携われる為売り上げ

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口コミ投稿日：2019年10月06日

仕事内容：会社にVMD担当がいるわけではなくある程度自分達で担当替えをしなければ

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口コミ投稿日：2019年10月06日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】顧客比重が高い店だった為、顧客様には毎回コー

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収ベースで14分割なので、もとの給料が良くない為満足できる金額ではな

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給は低く、なかなか昇給しない。インセンティブ制度が変わった為、店の

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口コミ投稿日：2019年10月06日

仕事内容：【他部署との関わり】他店舗スタッフとは仲良くなる人が偏る。また本社の人

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口コミ投稿日：2019年10月06日

勤務時間・休日休暇：7.5時間勤務なので特に問題ない。残業もセールやイベント時は

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口コミ投稿日：2019年10月06日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】店長により、勤務時間が長い日など調

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口コミ投稿日：2019年10月06日

仕事内容：接客販売、顧客管理、VMD、売り上げ管理、新人教育、シフト管理、商品管

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口コミ投稿日：2019年10月06日

成長・キャリア開発：会社が店任せになり過ぎているように思う点では、上司の力量によ

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口コミ投稿日：2019年10月06日

勤務時間・休日休暇：30分単位じゃないと残業がつかず、上の人間によって25分で上

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口コミ投稿日：2019年10月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：インセンティブで給料を上げているところがあるので、基本予算は低く、店予

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口コミ投稿日：2019年10月06日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】昼1時間夕方30分と特に問題ない。

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】そうですね。店長やバイヤーなどへの

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】はい。店長やバイヤーなどに

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【社員交流のための制度】１年に１度の慰安旅行がありました。一度に全員は

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でも馴染める環境か】コミュニケーションを重視する会社なのでそ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】コミュニケーション力を重視する会

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人やチームなど両方ですね。個人が自分の持ち

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減の取り組み】基本的に残業はなかったのですが月に一度の棚卸

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スキルアップのための取り組み】研修や出張の時にそれぞれの店舗で工夫し

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】１年に１度の慰安旅行や出張の時に他の地域の

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】各店のテナントで個人の希望を出し合いな

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口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【社員の活躍度】結婚して子供が出来てもその人の働き方を考えてもらえるの

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】社長や経営陣とは出張の時にも会いますし電話

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】誰もがフレンドリーで研修などの教育環境も整っていて

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】接遇マナーコミュニケーションコーチングな

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】ホテルのテナントだったので各店の店長に任せてあるので自

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社ウールン商会
業界	商社（アパレル・服飾雑貨・貴金属）
URL	https://www.woollen.co.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区博労町３−２−３博労町野村ビル

従業員数	38名
設立年	1976年
資本金	88百万円
代表者	岩井泰治
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		タビオ株式会社 3.4 口コミ(573件)

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株式会社ウールン商会の女性の口コミ（29件）

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