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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:何か自分でやろうとする度に余計な差し込み仕事を挟まれます。
一部の権力を持った人間以外、意見を求められても自分の考えを出すことは許されず、自分の判断で何かしようとすると、権力者からのストップがかかり、権力者の意向に沿うようにしなければいけません。

親友とか、不適切な関係とかでつながっている上層部の一部を除き、社員同士の人間関係も希薄なため、協力して何かやるということも無く、その辺も権力者に都合よくできています。
人手が足りないところは外注を社内に常駐させる形で入れたり、アルバイト→正社員の形式で雇ったりするのですが、アルバイトの仕事と正社員としての仕事は全く異なるため、アルバイト時代に何かを学び、社員になったときにそれを生かすということもあり得ません。
あまりのひどさに入ってくる外注さんはあっという間に辞めたいと言い出しますし、社員の入れ替わりも激しいです。

優遇されていることもありますが、UIに関わる部分のプログラマーさんであればやりがいは見つけられるのでは無いかと思います。

回答者: 女性/ webデザイナー/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年09月12日
福利厚生:これといった印象に残っていませんオフィス環境:立地
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】土日祝休み ただし、納期
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】基本的に上司が休まな
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【仕事とプライベートとの両立性】出来ない 受託開発のためクライア
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【産休・育休後の復職実績とその支援制度】復帰しても会社の理解がない
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【月間の残業時間】多い ひどい人は月稼働が250時間を余裕で超え
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【昇給の仕組み・条件について】役職に応じて上がる、成
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】基本的に
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【退職金の有無・金額につい
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口コミ投稿日:2024年04月10日

回答者: 男性/ インターン/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 開発部/ エンジニア

5.0
口コミ投稿日:2024年04月10日
成長・キャリア開発:エンジニアとして非常に働きやすい環境でした。最先端技術へのア
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

1.3
口コミ投稿日:2020年09月05日
勤務時間・休日休暇:一部の何故か上にいる人達にとっては都合がいいのでしょうが、現
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回答者: 男性/ インターン/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 開発部/ エンジニア

5.0
口コミ投稿日:2024年04月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:自分のような業務未経験で、少し不安がありましたが
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:クリエイティブな会社です。 発想が豊かな人が多く働いています。私は正社員
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回答者: 男性/ プランナー/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

1.3
口コミ投稿日:2020年09月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:いくつかの面で、未経験の技術等が学べるかと思って
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:歳は関係なく、人とは違う考えを持った人を活躍させています。クリエイテ
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