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株式会社アクセルの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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口コミ投稿日：2024年02月01日

回答者： 男性/ 自動車販売業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 総務経理部/ 取締役

4.5
口コミ投稿日：2024年02月01日
企業カルチャー・社風:
・目標への挑戦をインセンティブ等で評価。
・1店舗14名程度であり、風通しは良い。

組織体制・コミュニケーション:
・懇親会、バーベキュー会などを適宜実施し、交流を図っている。
・3年前より新卒採用を開始し、若手社員を応援する流れが広がっている。

ダイバーシティ・多様性:
・女性社員の増加を目際して新卒・中途採用に注力中。
・海外出身者も5名以上在籍。

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口コミ投稿日：2021年01月18日

回答者： 男性/ 整備士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2021年01月18日
企業カルチャー・社風：仕事の性質上、お客様の命を預かっているので、いい意味で仕事
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口コミ投稿日：2022年04月05日

回答者： 男性/ 営業マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2022年04月05日
組織体制・コミュニケーション:一般社員同士のコミュニケーションは、いいと思います
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口コミ投稿日：2020年03月11日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月11日
企業文化・社風・組織体制：昨年末に社内の体制が変わり、従業員と社長の距離がかなり
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株式会社GR8

4.1
愛知県春日井市南下原町6丁目2-1
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回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート
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2.9
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回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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株式会社ホンダカーズ神奈川北

3.2
神奈川県川崎市麻生区上麻生４−１９−１
流通・小売・自動車・輸送機器
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:会社の雰囲気はとても良く、プライベートでも遊んだりする方もい... 続きを見る
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3.1
茨城県水戸市千波町１８８７
流通・小売・自動車・輸送機器
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企業文化・社風・組織体制:社員同士の交流は、やはりし仕事終わりのご飯食べにつきる、これ... 続きを見る
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2.3
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2.7
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流通・小売・自動車・輸送機器
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2.9
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