回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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330万円 | 20万円 | 0万円 | 82万円 |
年収 | 330万円 |
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月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 82万円 |
賞与は部署や会社の業績に応じて、福祉業界ではかなりの額が出る。一方、昇給はしてるのかしてないのか分からないほど微々たるもの。手当に関しては、言えばくれる。言わないと、知らぬ存ぜぬなのか支給されず、また新しい手当に関しても周知される事がないため、かなり不親切に感じる。
評価制度:
昭和な企業体制のため、年功序列、女性のキャリアアップも望まないと考えた方が適切。課長部長はほぼ男性。
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回答者: 女性/ 介護士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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