回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:がんばった分だけ評価される点。1年に1度上司と考課面接を行い、日ごろの自分の言動や働く姿勢が上司や同僚から評価されれば、賞与等に反映される。またキャリアパスとの連動もあり、次のステップにもつながり、やりがいを感じることが出来ます。
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