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ファビウス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月28日

回答者: 女性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年11月28日
福利厚生:
月に2日自社商品がもらえる。青汁飲み放題、ウォーターサーバーがある。
オフィスから2駅までだと住宅補助が出る。退職金はなし。

オフィス環境:
基本的に駅近のため通勤は楽である。また主要駅なので業務後にショッピングや飲みに行ったりできるのはとても良かった。

ファビウス株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月30日

回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年09月30日
勤務時間・休日休暇:
規定の就業時間で勤務しており、残業はあまりしない風潮がある。新商品のリリースやその他スポットで発生する業務以外ではほぼ定時退社。

多様な働き方支援:
時短勤務可能、リモートは要相談、副業も要相談もしくは部署によってはNG

ファビウス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月17日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年12月17日
企業カルチャー・社風:
風通しはいい環境なのでストレスはあまり有りませんでした。部署によりますが私がいた部署でスキルアップは難しいと感じました。他の部署ではスキルアップできると思います

組織体制・コミュニケーション:
社員同士は仲がいいイメージ。いじめ等はなく怖い先輩もいないので人間関係が1番この会社でいいところだったと思います。

ダイバーシティ・多様性:
女性が多い会社なので女性は働きやすいイメージです。

ファビウス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2024年09月30日

回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年09月30日
女性の働きやすさ:
女性管理職登用について積極的ではないが、実力主義で各部署やプロジェクトごとでのリーダーで女性が抜擢されることはよくある。

ファビウス株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2019年12月12日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月12日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】研修などはまったくないので実務で覚えていくしかないが、それによって強制的に成長は出来ると思う。ベンチャーならではの資格取得資金の補助や書籍購入補助などがあり、申請すれば利用できる。業務に関係のある資格なら取得にかかる費用の全額補助もあったはず。今後の自分のためにもなることなので、会社の制度を利用して取りたい資格をとっておけるのはとても良いとおもう。実際に利用している社員がいたのかは知らない。

ファビウス株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月17日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年12月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:
研修があるので仕事は覚えやすい。
先輩も優しいひとばかりなので苦は無いと思います。暇な時と忙しい時の差が激しい。

ファビウス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月17日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年12月17日
事業の強み:
新規事業は頑張ってる。色んな芸能人を使っていたので、過去に色々あっても商品はなんだかんだで売れているイメージ。

事業展望:
次々に色んな商品がでているので倒産などは今のところないと思います。風通しのいい会社で働きたい人にはおすすめなのかもしれません。

ファビウス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年09月30日

回答者: 女性/ 総務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年09月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:
昇給はないことはないが、上司へのアピール次第なところもある。

評価制度:
部署ごとで評価が変わるので、あまり納得感がない