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弁護士法人心の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年10月02日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2024年10月02日
女性の働きやすさ:
ほとんど女性社員なのもあり、時短勤務をされている方も多いので女性だから働きにくいと思う場面はほぼないかと思います。
特に産休、育休、時短勤務についてはかなり寛容で、文句を言っている人もみたことがありません。
一定数育休からそのまま退職する方もいます。

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口コミ投稿日：2023年12月25日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2023年12月25日
女性の働きやすさ:産休・育休はとりやすいと思います。戻ってきてい
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口コミ投稿日：2018年12月10日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日
女性の働きやすさ：女性が多いので、とてもやりやすいと思います。一般的には責任のあ
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口コミ投稿日：2018年12月10日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日
女性の働きやすさ：女性が多い職場なので、一部問題があると思われる方もいるので、そ
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口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】同世代の女性が多いので
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口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日
女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】産休育休を取得しやすい
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回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、理解が多く働きやすいと思います。... 続きを見る
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