3.5

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日本食研株式会社の平均年収は421万円、年収範囲は200～800万円です（144人の正社員の回答）。

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年09月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	22万円	0万円	10万円

年収	200万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:他の企業に比べると給与は

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回答者：男性/ 外食特販/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年01月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:年2回の賞与+商品ごとのインセンティブがある。評価制度:3年間の実績で

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年04月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:仕事内容とら難易度に見合った給与だと思います。普通に生活するには十分で

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年03月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	22万円	0万円	90万円

年収	360万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	90万円

評価制度:評価制度は最近ガラッと変わり前年対比ではなく会社独自の実績評価基準にな

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	25万円	0万円	100万円

年収	430万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:平社員だと安い。賞与にも差が出る。各種手当がとても細かく項目が多い。評

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:営業は安めですが、マネージャーになると上がります。評価制度:評価基準が

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年10月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	50万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:新卒1年目からボーナスが出る。仕事も覚えていないのに、もらえるので申し

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:役職が付かない限り年収は低いかと

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年02月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
570万円	35万円	0万円	142万円

年収	570万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	142万円

給与制度:係長級になると、世間一般並みの給料評価制度:実力主義だったが、コロナ禍

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年01月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	26万円	0万円	107万円

年収	430万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	107万円

評価制度:以前は3年連続前年を超えると昇格出来た。しかし、ここ数年はその基準が更

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回答者：男性/ 営業開発技術部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年03月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
434万円	27万円	0万円	108万円

年収	434万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	108万円

評価制度:コロナ禍前までは主に販売金額が評価の主であったが、今後は行動評価、販売

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

評価制度:年に2回評価面談がある。そこで上司と面談し、半年間の働きを自己アピール

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	20万円	0万円	50万円

年収	280万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:役職がないと残業手当つかないため平均より低い印象。賞与は安定してでてい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

3.8

口コミ投稿日：2021年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

評価制度:営業成績が絶対的な評価になる企業になります。ベースとなる数字は前年の売

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回答者：女性/ 営業職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年02月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:給与は、営業職にしては少し物足りない。ボーナスがその分良く、他にも大入

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:給料は低い。家賃手当があるのが救い。都内だと上限3.5万円の家賃手当が

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年07月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:基本的には給与は安く、各年の営業成績によって賞与金額が大きく変わります

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年10月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	0万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給与的には比較的低い方だが、残業が無いためそこらが利点。部署によって仕

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年01月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与は食品業界であれば平均的な金額であると思う。賞与も成績がしっかり反

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回答者：男性/ 特販グループ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 特販/ 係長

3.3

口コミ投稿日：2021年10月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:成績次第でボーナスは差が出ますが、給料は役職をあげなければ上がりません

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 外食特販営業所/ なし

3.8

口コミ投稿日：2021年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	22万円	0万円	50万円

年収	320万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:年数を重ねても役職が上がらない限り、なかなか年収は増えない。いい意味で

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	0万円	92万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	92万円

給与制度:食品業界は平均的に低いため仕方がないとは思うが、名が知れている割にかな

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回答者：女性/ 特販/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年10月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	20万円	0万円	100万円

年収	340万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:住宅手当は半額までしか出ず、上限も決められているため若手社員は厳しい。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:昇格すれば多少給料は上がるが、成果を出してもモチベーションになるような

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回答者：男性/ ルート営業・ルートセールス・渉外・外商/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年06月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	29万円	0万円	117万円

年収	470万円
月給（総額）	29万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	117万円

給与制度:役職がつくまではあまり高くありません。最近はベースが上がったようです。

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回答者：男性/ 営業員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2021年12月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	20万円	0万円	80万円

年収	320万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

給与制度:業界的には平均なのではないでしょうか。評価制度:営業成績が評価に直結し

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年08月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	25万円	0万円	80万円

年収	360万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	80万円

評価制度:3年間の実績で評価されます。コロナ禍では数字だけでなく、取組み内容での

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 主任

3.2

口コミ投稿日：2021年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:仕事量と比べると低い。評価制度:コロナ禍もあり、あいまいな評価制度とな

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年08月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:成績を出せば早く役職を上げることができ給与のアップにつながる。借り上げ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年04月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	18万円	0万円	70万円

年収	280万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:食品業界ということもあり、他者と比較しても非常に給与は低いです。評価制

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年07月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	27万円	--万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	80万円

評価制度:昇格は年間の数字で決められます。3年ごとの数字で評価するので、担当する

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:営業においては数字が一番評価される。又、会社内での貢献度も評価対象とな

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回答者：男性/ エリア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年08月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	100万円

給与制度:基本的に給料は低めです。給料から家賃が引かれるの仕組みなので、平社員は

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 盛岡営業所/ 主任

5.0

口コミ投稿日：2020年07月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:仕事量にあった給料体制だと感じます。残業がまったくないので、残業代がつ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

3.9

口コミ投稿日：2020年10月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与面は不満がある方が多い印象でした。営業で成績を出しても給与はほとん

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東京都港区赤坂３−３−５住友生命山王ビル４Ｆ

商社・食品・飲料

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:良くも悪くも安定している。よく働く人とそうでない人の差があま... 続きを見る

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株式会社ヴェントゥーノの年収・給与

3.0

福岡県福岡市中央区大宮２−１−１

商社・食品・飲料

回答者：女性/ 広告/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:十年勤務で額面（手取りではなく）三万の賞与で正社員の責任を果... 続きを見る

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会社名	日本食研株式会社
業界	商社（食品・飲料）
URL	https://www.nihonshokken.co.jp
所在地	愛媛県今治市富田新港１−３

従業員数	2403名
設立年	2009年
資本金	100百万円
代表者	大沢哲也
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

日本食研株式会社の平均年収は421万円、年収範囲は200～800万円です（144人の正社員の回答）。

日本食研株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを141件掲載中。

1		株式会社トリドールホールディングス 3.2 口コミ(1038件)
2		株式会社カクヤスグループ 3.2 口コミ(830件)
3		三菱食品株式会社 3.2 口コミ(735件)
4		株式会社ジョイフル 3.1 口コミ(1045件)
5		株式会社やまや 2.9 口コミ(648件)

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