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株式会社ミドリ電化の成長・働きがい
3.3
93件株式会社ミドリ電化の成長・働きがいの口コミページです。株式会社ミドリ電化で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを93件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ミドリ電化への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2023年07月26日
口コミ投稿日：2022年11月22日
回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2020年11月12日
回答者： 男性/ 販売員/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
1.1
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
3.9
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
3.0
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
3.6
口コミ投稿日：2016年01月17日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
2.3
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 非正社員
3.4
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 男性/ その他（公務員、団体職員 他）/ 退職済み/ 非正社員
3.2
口コミ投稿日：2015年08月01日
回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
3.9
口コミ投稿日：2019年01月07日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日：2019年01月07日
口コミ投稿日：2018年10月17日
回答者： 男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日：2018年10月17日
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株式会社ミドリ電化の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
接客においては、顧客の期待に応え、信頼を築くことが遣り甲斐です。クレーム対応では、顧客の不満を丁寧に聞き、迅速かつ適切に解決策を提供することで、関係を改善し、再度の信頼を得るチャンスとなります。クレーム処理は難しいですが、成功すると顧客満足度が向上し、販売員としての成長にも繋がります。
ミドリ電化での働きがいは、顧客の喜ぶ顔を見たり、問題解決に貢献できる点です。また、チームとの連携や、自身の成長を実感できる環境も魅力です。どの部分が特に気になりますか？具体的には、顧客との対話を通じてニーズを把握し、適切な商品を提案することで達成感を得られます。また、クレーム対応を通じて顧客の信頼を回復し、リピート客を増やすことができるのも大きなやりがいです。さらに、販売成績を上げることで評価されることもモチベーションに繋がります。
具体的な働きがいの例として、以下の点が挙げられます。
1. **顧客との関係構築**: 常連客が増え、名前を覚えてもらえたときの満足感。
2. **商品の提案成功**: 顧客が自分の提案した商品を購入し、「ありがとう」と言われたときの喜び。
3. **クレーム対応の成功**: トラブルを迅速に解決し、顧客から感謝の言葉をもらった際の達成感。
4. **スキル向上**: 新しい家電やテクノロジーの知識を学ぶことで、自信を持って接客できるようになること。
5. **チームワークの充実**: 同僚と協力し、目標を達成したときの連帯感や達成感。
これらの要素が、日々の業務において働きがいを感じさせてくれます。