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株式会社プランニングエステートの社風・企業カルチャー・組織体制
3.4
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株式会社プランニングエステートの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社プランニングエステートで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを47件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社プランニングエステートへの転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2022年11月11日
口コミ投稿日:2022年11月11日
回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.9
口コミ投稿日:2020年07月05日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2020年07月05日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2020年07月05日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
口コミ投稿日:2020年07月05日
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東京都中央区銀座7−4−15RBM銀座ビル11F
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企業文化・社風・組織体制:管理職含め平均年齢が低いため、当たり前のことができてなかった...
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3.3
東京都豊島区西池袋1−19−1−39ビル2F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社員の意見は通るが、いゆこと聞いたんだから売り上げ上げるのが...
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3.3
東京都目黒区鷹番2−5−21
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しはいいと思います。配置替えが頻繁にあります。組織体制・...
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3.5
東京都三鷹市下連雀3丁目27-11クレールミハラ 6F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 賃貸仲介営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:昔ながらの社風で体育会系組織体制・コミュニケーション:割と相...
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3.3
東京都千代田区神田錦町3−11−1NMF竹橋ビル8F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くもセンターによると思います。体育会系の社員が多いで...
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3.1
群馬県太田市浜町10−53
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】ハキハキと元気が良い所。声がでかくて、前向き...
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3.4
東京都新宿区西新宿3−7−1新宿パークタワー30F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【役職者が改善すべき点】人材育成、ヒアリング。辞める人が多い...
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3.2
東京都港区芝3−8−2住友不動産芝公園ファーストビル1F
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】中途採用、特にテイクオーバーにより移...
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3.5
東京都渋谷区代ー木1−45−1日商代ー木ビル
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 営業本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:誠実・真面目な社員が多いです。礼儀や挨拶などビジネスマナーの...
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3.4
東京都新宿区西新宿7−7−26ワコーレ新宿第一ビル
不動産・建設・不動産賃貸仲介
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
組織体制・コミュニケーション:フラットな環境で意見が言いやすかったです。...
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株式会社プランニングエステートのカテゴリ別口コミ(47件)
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株式会社プランニングエステートの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
とにかくガッツがあり、やる気があれば平等にチャンスを頂ける環境です。またペアでの営業体制の為、先輩方にも相談しやすい環境で、放任的では無く、フォローアップもしっかりして頂けるので、チャレンジしやすく、しっかり頑張りも見て頂けると思います。
組織体制・コミュニケーション:
先輩方は楽しく、相談しやすい環境です。また同期とも距離が近いので、毎日しっかり切磋琢磨できる環境だと思います。 また代表とも距離が近く、社員をしっかり見て頂けているので、同じく相談しやすいと考えています、
ダイバーシティ・多様性:
昨今は日本の不動産購入を目的としたインバウンドが東京に戻りつつあるので、例えば中国語など得意な方は、インバウンド専任の営業として活躍しながら、セクションのリーダーなども将来的に目指していけると思います。