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株式会社フレシードの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年10月01日

回答者： 女性/ 業務スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2024年10月01日
企業カルチャー・社風:
祭壇検定など若い社員も挑戦でき、技術勉強会もあるので、やる気と実力があれば昇給と昇格が目指せる社風。
しかし日々の残業が多いので、その後に練習となると時間が取りずらい。

組織体制・コミュニケーション:
支社にもよるが、比較的上司とのコミュニケーションは取りやすい。
定期的に上司との面談もある。

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口コミ投稿日：2019年06月18日

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月18日
企業文化・社風・組織体制：よくも悪くも仲のいい会社だと感じている。仲がいい為かな
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口コミ投稿日：2018年10月17日

回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】ドライバーであっても助手席であって
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2.9
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回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 退職済み/ 正社員
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3.6
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