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株式会社フレシードの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
343万円250~550万円16

(平均年齢30.3歳)

回答者の平均年収343万円
回答者の年収範囲250~550万円
回答者数16

(平均年齢30.3歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
250万円
(平均年齢37.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
315万円
(平均年齢26.0歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
345万円
(平均年齢29.1歳)
クリエイティブ系
(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)
383万円
(平均年齢33.3歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
350万円
(平均年齢31.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
35~39歳410万円550万円5

年収分布

(人)
(万円)

株式会社フレシードの口コミを探す

株式会社フレシードの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年10月01日

回答者: 女性/ 業務スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 70万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 70万円
賞与(年) 30万円
給与制度:
自社が設ける生花祭壇の検定に合格する事で昇給する。
花を挿す技術がないと基本的には昇給できない。
賞与は年に2回。
有給を5日消化すると勤続年数に応じてリフレッシュ手当を支給。

評価制度:
評価制度は実力主義で祭壇作成の技術と、設営、会社内の業務の自己評価と上司の評価の点数で決まる。
昇進、昇格の頻度は年に1回。

口コミ投稿日:2024年06月20日

回答者: 女性/ 軽作業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2024年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
0万円 0万円 0万円 0万円
年収 0万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:私は一年たたずやめましたが、適切だったと思います評価制度:正社員さんの
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口コミ投稿日:2019年06月19日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
給与水準:実力評価で給与が決まるので、頑張った人には少し高い給与になると思うが、
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口コミ投稿日:2019年06月19日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
給与水準:給与の評価については完全に実力評価なので、ただただ長年勤めるだけでは中
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口コミ投稿日:2018年10月17日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代で稼いでいるように感じる。ボーナスも1ヶ月分でるか、でないか。労
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口コミ投稿日:2016年07月09日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2016年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:初任給が高く、比較的早い段階で責任ある仕事を任せられる。 本人のやる気次
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株式会社フレシードの初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2016年07月09日
雇用の安定性:中途の社員が続きにくい。 原因として、新卒の初任給が高く、廻りの社員
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口コミ投稿日:2016年07月09日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2016年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:初任給が高く、比較的早い段階で責任ある仕事を任せられる。 本人のやる気次
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株式会社フレシードの退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 業務スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年10月01日
福利厚生:年次有給、慶弔休暇、退職金、引越し手当有り。引越し手当は利用している人
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同じ業界の企業の口コミ

3.3
東京都千代田区丸の内1−7−12サピアタワー24F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ リフォーム管理、新規開拓/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給与水準は低いです。残業で稼いでる感じ。しかし法律は厳守して... 続きを見る
3.1
東京都千代田区三番町3−8泉館三番町ビル3F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:M&A後は全体的に年収が上がった人が多いと思う。賞与はかなり... 続きを見る
3.1
東京都台東区駒形2−4−5駒形CAビル
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
給与制度:給与に関しては可もなく不可もなく。ただ、土日に人が集中するた... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市淀川区西宮原2−1−3SORA新大阪21ビル17F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
モデル年収:人によりけりであり、中途入社でもスイスイと上がって行く人もい... 続きを見る
3.0
東京都練馬区東大泉6−52−1WICSビル4F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 部門リーダー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:店舗>部門の売り上げによって賞与が決まる。評価制度:店舗の売... 続きを見る
2.8
静岡県浜松市西区篠原町21339
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:昇給は毎年4月にあります。賞与については7月と12月に支給さ... 続きを見る
3.5
大阪府大阪市西区江戸堀1−19−10三共肥後橋ビル4F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:賞与が求人募集と全く違う内容であり、昇給についても全く違う。... 続きを見る
3.4
東京都品川区東品川2−2−24天王洲セントラルタワー11F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:仕事量にみあった給与がいただけ、残業はした分だけ残業代が支払... 続きを見る
2.7
京都府京都市下京区木津屋橋通油小路東入南町501
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:とにかく適当。本当にちゃんと人を選んで採用してるのかと疑問に... 続きを見る
3.0
福岡県北九州市小倉北区米町2−2−1新小倉ビル本館4F
流通・小売・その他流通・小売
回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:昇給は少ないが、安定はして昇給する印象。賞与に関しては少ない... 続きを見る

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