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株式会社テドポオトのカテゴリ別口コミ（50件）

福利厚生・オフィス環境(10件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(10件)事業展望・強み・弱み(4件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(8件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(8件)

株式会社テドポオトの回答者別口コミ（7件）

  • 日本語教員 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 回答なし
2025年時点の情報
2.8 最新の回答：2025年01月16日
  • 職員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.6 最新の回答：2024年06月25日
  • 教育事業部 / 一般職員 / 一般職 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
2.7 最新の回答：2022年09月30日
  • 学校事務 アルバイト・パート/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.9 最新の回答：2022年01月03日
  • 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2015年時点の情報
最新の回答：2020年01月28日
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株式会社テドポオトの職種別口コミ（50件）

企画・事務・管理系（20件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
専門サービス系（30件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
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株式会社テドポオトの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月25日

回答者： 男性/ 職員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年06月25日
福利厚生の満足点:
きれいな職場環境だろうか。、

福利厚生の改善点:
社員の家賃負担、ご子息が通った場合の塾代の割引、読書割引、スーツ割引など、会社側にとって大きな負担を負うことなく、できる福利厚生は多々あると思う。
余裕があれば、社員旅行や旅館割引など、業績がいいときは、そういうものがあってもいいと思う。

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株式会社テドポオトの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月03日

回答者： 女性/ 学校事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日：2022年01月03日
勤務時間・休日休暇:
有給休暇が取りやすい。社員でも半休や時間休なども使ってしっかり休みをとっている。バイトやパートはシフトが自由が効くので小さい子供がいるワーキングママやダブルワークの方も働きやすい環境だと思う。

多様な働き方支援:
コロナ禍でリモートワークに切り替えた社員もいる。時間休が取れるのでプライベートや用事の融通かきく。業務の忙しさにもよるが、パートなどはシフトを前日や当日に変更可能。

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株式会社テドポオトの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月25日

回答者： 男性/ 職員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年06月25日
組織体制・企業カルチャーの満足点:
若い頃から裁量をもった仕事ができる。
年齢、性別関係なく、思ったことを自由に発言できる。
役職が多くなく、他の会社に比べるとフラットだと思う。

組織体制・企業カルチャーの改善点:
自社の校舎だけでなく、全体の校舎を底上げしていこうという風潮があってもいいと思う。

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株式会社テドポオトの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月11日

回答者： 男性/ 職員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年03月11日
女性の働きやすさ:
夜が遅くなるため、その辺りは頭の片隅にいれておくべし。
女性社員も比較的在籍しているので、力を合わせて、よりよい環境づくりをしていってほしい。

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株式会社テドポオトの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月29日

回答者： 男性/ 職員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年05月29日
働きがいを感じるポイント:
やはり、塾生や保護者様からの志望校に合格した時に受ける感謝など。
「感謝」「喜び」に触れる機会が、普段から多いのも働き甲斐があるのかなと思う。

この仕事が向いていると思う人:
やはり、教育を通じて、人の役に立ちたい人だろう。
一方で、小中高生の多感な時期にある人の人生に携わることになるので、ある程度の、自分に余裕がないとできないと思う。

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株式会社テドポオトの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月25日

回答者： 男性/ 職員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年06月25日
入社理由:
子どもたちの成長をじかに感じることができる点と、早い段階から裁量をもった仕事ができそうだったため

入社前に認識しておくべき事:
イメージした通り、早い段階で裁量を与えられ、自分の頑張りが評価される点。
改善を期待している部分は、休日の日数だろう。休日は、体を休めるという目的もあるかもしれないが、もう1つの目的は自己研鑽の時間に充てることができ、読者や旅行先での気づきや学びなどもあると思うで大事だと思う。

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株式会社テドポオトの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月11日

回答者： 男性/ 職員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年03月11日
事業の強み:
弱みが特にないというのが強みであるが、弱みである。いい意味で、競合企業がうまくいっていることを取り入れる素地はある。

事業の弱み:
強みがないが、弱みもないのも特徴。独自性のビジネスモデルを確立する必要性がある。

事業展望:
少子化の中、現状のままでは厳しい。

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株式会社テドポオトの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月29日

回答者： 男性/ 職員/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年05月29日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給（総額） 0万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
昇給・昇進スピード:
実力次第で、役職につけるので、昇給・昇進は早いペースだったと感じている。
ただし、給与と役職に就く責任や仕事量を天秤にかけて、敢えて管理職を回避する人もいる。

評価・昇給制度:
評価は年2回。
昇給は年1回。
評価は、直属の上司からの評価の割合も高いが、業績に繋がる仕事をしている人は、結果として上司の評価も高くなる傾向。

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