3.7

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株式会社揚羽の平均年収は448万円、年収範囲は250～1050万円です（40人の正社員の回答）。

株式会社揚羽で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを25件掲載中。

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株式会社揚羽の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
448万円	250~1050万円	40人

（平均年齢30.0歳）

回答者の平均年収	448万円
回答者の年収範囲	250~1050万円
回答者数	40人

（平均年齢30.0歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	469万円（平均年齢29.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	438万円（平均年齢33.5歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	431万円（平均年齢30.9歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	398万円	550万円	19人
30~34歳	456万円	550万円	7人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	34万円	6万円	20万円

年収	420万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	20万円

給与制度:昇給は人それぞれで上がらない人もいれば、上がる人もいる評価制度:半期に

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回答者：女性/ ブランドマーケティング部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:営業一人ひとりに課せられている目標が基本的に高い。目標達成できなかった

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回答者：男性/ コピーライター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	0万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	95万円

給与制度:階級ごとの年俸制。固定残業代。賞与は年1回。一年の目標と会社の業績が加

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2024年03月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	25万円	0万円	20万円

年収	320万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

評価制度:半年に一回、上長との評価面談があり、どのような基準で評価されているか聞

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回答者：男性/ コピーライター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	0万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	95万円

評価制度:半期ごとに定められて目標に対して定量的面、定性的面で判断される。納得感

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:業績賞与が年1回あるがあまり誰も期待していない。評価制度:評価制度は非

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年09月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

給与制度:半年に一回の評価面談にて、目標に対しての達成度で昇給有無が決まる。賞与

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:安い。業務量に見合っていないが、評価体系は整っている印

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回答者：女性/ 営業プロデューサー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年11月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	--万円	--万円	--万円

年収	340万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：●給与制度→営業目標の達成度・行動指針の体現度によって、新卒1年目から

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回答者：回答なし/ 営業プロデューサー/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年02月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	26万円	0万円	10万円

年収	350万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:業務で求められる成果・量・時間に対して給与は低いと感じる。手当も殆ど無

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスに関しては完全に騙された。入社前に聞かされていた情報とまったく

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：特にないし、見合ってもないと思うが、比較的昇給はしやすいかと思われる。

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスも全然もらえないし、出てもわずか。ボーナスが出ないことも多々。

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株式会社揚羽の退職金に関する口コミ

回答者：回答なし/ Webディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年12月11日

福利厚生:福利厚生はほぼないと言っていい。退職金も出ないし住宅補助も、特定のエリ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2021年11月08日

福利厚生：福利厚生に関しては、特別な何かを感じたことは無い。基本的な福利厚生とし

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給与制度:ADのうちは年次毎に1万ほど昇給するが、賞与はあまり期待でき... 続きを見る

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会社名	株式会社揚羽
業界	広告・マスコミ（映像・音声）
URL	https://www.ageha.tv/
所在地	東京都中央区八丁堀２−１２−７ユニデンビル３Ｆ

従業員数	134名
設立年	2001年
資本金	279百万円
代表者	湊剛宏
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社揚羽の平均年収は448万円、年収範囲は250～1050万円です（40人の正社員の回答）。

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1		株式会社クリーク・アンド・リバー社 3.5 口コミ(1510件)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	469万円（平均年齢29.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	438万円（平均年齢33.5歳）
クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）	431万円（平均年齢30.9歳）

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