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株式会社LITALICOのすべての口コミ

回答者: 女性/ 心理担当/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月05日
勤務時間・休日休暇:ほぼほぼ定時に帰れる、残業はあまりない。チーム評価では残業時
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回答者: 男性/ 就労支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年06月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入職して数か月が経ちました。正直に言うと、思った
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口コミ投稿日:2024年06月03日

回答者: 女性/ 特になし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年06月03日
成長・キャリア開発:キャリア開発に関する金銭的な支援はない。と考えた方がいい。本
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回答者: 女性/ 指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月22日
勤務時間・休日休暇:残業時間は一般社員だと月20時間以内に収まっている人が多いよ
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口コミ投稿日:2024年04月08日

回答者: 女性/ ディレクター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 22万円 0万円 10万円
年収 280万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:賞与が全然ない。ハードな業務やあらゆるスケジュールの調整があるが、あま
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回答者: 男性/ マネジメント/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年06月27日
企業カルチャー・社風:事業ごと、その事業フェーズにもよると思いますが、風通し良く
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回答者: 男性/ 就労支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ LITALICOワークス

4.6
口コミ投稿日:2023年09月24日
企業カルチャー・社風:新たな事業所をスピード感をもって出しているため、センター長
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口コミ投稿日:2024年02月26日

回答者: 女性/ 指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 児童発達支援

3.3
口コミ投稿日:2024年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 41200万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 41200万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナスは教室評価によるため配属教室の運によると思う。自治体ごとに児童
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口コミ投稿日:2023年06月02日

回答者: 男性/ 支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
325万円 25万円 0万円 25万円
年収 325万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:等級制度により等級が上がらなければ給与が上がらない。昇給するスタッフが
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回答者: 女性/ ジュニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ジュニア/ なし

3.6
口コミ投稿日:2022年10月27日
企業カルチャー・社風:かなり体育会系で高い数字の目標が定められており、人が休むと
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回答者: 女性/ 指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月25日
福利厚生:住宅補助や子供手当は廃止され、ボーナスという形で売上により支給される形
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回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ワンダー事業部

3.8
口コミ投稿日:2023年09月05日
入社理由:ヴィジョン自分のしたい社会貢献に近かった部分が大きい。働いていく中でよ
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回答者: 女性/ 児童発達支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ LITALICOジュニア/ 指導員

4.4
口コミ投稿日:2023年08月23日
企業カルチャー・社風:年齢関係なく風通しの良い会社だと思う。キャリアに関する相談
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回答者: 女性/ 支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年03月29日
勤務時間・休日休暇:お休みは取りやすい環境です。時間休も取れるため、1日休みはい
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口コミ投稿日:2022年10月27日

回答者: 女性/ ジュニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ジュニア/ なし

3.6
口コミ投稿日:2022年10月27日
成長・キャリア開発:キャリアは等級で決まっており、途中までは自動で上に上がるが、
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回答者: 女性/ 指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年08月31日
勤務時間・休日休暇:残業は、しないと心の余裕を持って仕事を回せません。慣れと効率
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年07月23日
勤務時間・休日休暇:勤務時間:事務業務が多いため、勤務時間内で帰るのは拠点の環境
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回答者: 女性/ ジョブコーチ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年07月23日
事業の強み:就労移行支援事業所に関しては、売り上げをあげているし、新拠点もどんど
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口コミ投稿日:2024年06月11日

回答者: 男性/ 指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年06月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与は年2回。チーム評価から付けられる個人評価で金額が決定する。評価を
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口コミ投稿日:2024年05月29日

回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 42万円 10万円 41万円
年収 500万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 41万円
給与制度:半期ごとのチームのMBO目標評価をベースとして、個人の交換度合いに応じ
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回答者: 女性/ 指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月17日
勤務時間・休日休暇:土日も空けているので、完全シフト制となる。指導員のうちは希望
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回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ワンダー事業部

3.0
口コミ投稿日:2023年03月23日
福利厚生:数年前にいわゆる」住宅補助やあらゆる手当などの福利厚生は全カットされて
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回答者: 女性/ ジョブコーチ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年05月27日
事業の弱み:地域からの信頼を得る動きで他社と差別化しようと試みているが、現時点で
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口コミ投稿日:2024年02月04日

回答者: 女性/ ジュニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月04日
成長・キャリア開発:保育士資格を習得するために、在学中から手厚くサポートしてもら
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回答者: 女性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年03月05日
事業の弱み:他社に比べて福利厚生が欠けていると思う。住宅手当扶養手当退職金制度賞
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回答者: 回答なし/ 非開示/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月06日
福利厚生:・手当:通勤手当のみ。それ以外の手当の一切は廃止されている。・持株会:
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回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ワンダー事業部

3.0
口コミ投稿日:2022年03月17日
勤務時間・休日休暇:現場勤務の社員はどうしてもサービスの性質上土日に負荷がかかる
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年10月05日
事業の強み:会社としては色々な事業を展開している。事業の弱み:教室の数も全国に増
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回答者: 男性/ 就労支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年06月06日
企業カルチャー・社風:この施設はまだまだベンチャー気質がありながらも、どんどん事
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回答者: 女性/ 就労支援員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ワークス事業部

2.9
口コミ投稿日:2024年06月22日
企業カルチャー・社風:他人のために考えて動ける人は多い。また良いところを褒め合う
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回答者: 女性/ LITALICOワンダー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月29日
企業カルチャー・社風:年に2、3回あるイベント等で運営ポジションに挑戦する等成長
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回答者: 女性/ 指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年07月30日
企業カルチャー・社風:人のためを思って行動する社員が多いため、相談すれば挑戦する
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回答者: 女性/ 支援員(ジョブコーチ)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ LITALICOワークス

4.8
口コミ投稿日:2024年06月30日
企業カルチャー・社風:やりたいと思うことがあれば全面的にそれを応援してくれる雰囲
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回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年11月11日
企業カルチャー・社風:1年だった頃から、教室長になる気は無いか、確認されます。挑
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ LITALICOジュニア/ 保育士

4.3
口コミ投稿日:2023年08月16日
勤務時間・休日休暇:シフト制ですが、月に決められた分(土日祝に見合う分)だけ確実
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