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ハクゾウメディカル株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月26日
事業の強み:
大きく落ち込むこともないだろうが、大きく飛躍することもない。
今後画期的な商品が生まれることも無いだろうし、同じような商品を同業他社と価格勝負で取り合うことに何の意味があるのか分からない。

事業の弱み:
高品質な製品をを適正価格で販売することが社風ですが、いくら高品質でもあくまで消耗品なのでそこまで求められないことが多い。それにそこまで他社と違いがあるわけでもない。

事業展望:
コロナの影響で売上額は上がってはいるが、落ち着けば微増か停滞すると思う。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月08日
成長・キャリア開発:資格取得のための講座を以前はしていたようですが、とてもそうい
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 24万円 0万円 160万円
年収 450万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 160万円
給与制度:昇給は年1回、4月にある。月々の給与は低いものの、賞与は他企業よりも多
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:賞与は多い。昇給は若い人の方が多く配分されている。これはオーナーの意向
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月18日
事業の強み:医療業界なので、景気に左右されにくく浮き沈みが少ない。事業の弱み:同
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月31日
福利厚生:毎年社員旅行がある。以前は強制参加の圧が強かったが、コロナ禍を経て少し
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業職として、医科向け材料の販売です。直販が強み
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月26日
企業カルチャー・社風:現場主義組織体制・コミュニケーション:営業所によってかなり
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月26日
成長・キャリア開発:支援制度はない。個人のやる気次第。働きがい:競合他社も何社か
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業部

4.4
口コミ投稿日:2024年09月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:メーカーとして営業の販売と営業担当者が配達業務を
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給に営業は営業手当と通勤手当、住宅手当と基本はついている。基本給は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月19日
企業カルチャー・社風:営業所内の風通しは良かったが、本社案件になると一気に風通し
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月09日
福利厚生:住宅補助は少ない。退職金共済は、中堅の企業の組合のようなあまり期待でき
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年11月24日
企業カルチャー・社風:社内の雰囲気は若手の積極的な仕事へのモチベーションを促すな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月25日
事業の強み:営業マンは実力がある。海外商品の仕入れが強い。事業の弱み:付加価値を
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月01日
勤務時間・休日休暇:勤務時間はここ最近残業が減ってきてはいますが、営業所の裁量に
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年05月27日
福利厚生:寮はあるが、条件があるため誰でも入れるわけではない。入れれば補助自体は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月01日
成長・キャリア開発:資格手当は無く、研修という研修はありません。基本的にはOJT
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月01日
企業カルチャー・社風:基本的には年功序列、風通しの良さは余りなく、良くも悪くも昭
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回答者: 男性/ 医薬品/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工場/ 部長

5.0
口コミ投稿日:2022年03月14日
福利厚生:年一回社員旅行と年一回バーベキューパーティがある。持株会はない。新入社
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月25日
企業カルチャー・社風:風通しは良い。大きな挑戦はしていない。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】12-13時間7時-7時半出社。早い人
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年11月24日
福利厚生:会社の敷地に寮のようなものがあり、独身者は利用している人が多かった。オ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給+手当で24万ほど。手取りは20万。9月と12月に賞与。1年目の
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:営業所と個人の売上により賞与が支給される。年収に占める賞与の割合が大き
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 6万円 60万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給与は、基本給は非常に低く、各種手当がつき、それなりの月給となっている
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業績は右肩上がりのため、ボーナスが出なくなることはないと思う。これまで
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回答者: 男性/ 医薬品/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工場/ 部長

5.0
口コミ投稿日:2022年03月14日
勤務時間・休日休暇:9時から17時30分勤務、比較的、ワークライフバランスを取り
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年11月24日
勤務時間・休日休暇:年間休日は多くはないが、休暇を5日間はまとめてとるように促し
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業が直接にユーザーの病院へ商品を運んでいる直販
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月19日
勤務時間・休日休暇:時代に合わせて改善はされてきていたが、勤務時間は比較的長い。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月25日
成長・キャリア開発:研修は外部委託が多かった。あまり役に立たなかった。働きがい:
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月25日
福利厚生:若手寮で家賃がほぼかからないが、同棲するなど、寮から出た後は住宅補助が
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回答者: 男性/ 医薬品/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工場/ 部長

5.0
口コミ投稿日:2022年03月14日
成長・キャリア開発:手先が器用になる。品質管理の機器が扱えるようになる。働きがい
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回答者: 女性/ 品質管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月30日
福利厚生:住宅手当は数千円出るものの、家賃補助はありません(地域によりけり)。寮
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