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南海放送株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
退職

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性スタッフは割合多く、社内恋愛もときどき見られます。男性中心の世界で、頑張っている方が多いように思います。

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:男子も多くいるので話しにくく感じることもあります。また、社員さ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の働きやすさ:とても優しくしてもらっていて働きやすいです。女性も多いので、み
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回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:育休や連休などはとれるような風土作りはどんどんされています。... 続きを見る
3.3
東京都世田谷区用賀4−10−1世田谷ビジネススクエアタワー22F
広告・マスコミ・テレビ・ラジオ
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の働きやすい環境だとは思います。「子供のいる女性」に限定... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市北区扇町2−1−7
広告・マスコミ・テレビ・ラジオ
回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:産休や育児の制度はいたって平凡ほかの企業と大差ない優秀な女性... 続きを見る
2.9
東京都港区六本木6−9−1
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3.2
東京都品川区上大崎3−1−1目黒セントラルスクエア
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3.2
東京都港区六本木3−2−1六本木グランドタワー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】産休・育休は可能でしたが、... 続きを見る
2.9
奈良県生駒市東生駒1−70−1近鉄東生駒ビル3F
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回答者: 男性/ 正社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職もいるのでその点では働きやすいと考えられる。育休... 続きを見る
2.9
愛媛県松山市和泉北1−14−11
広告・マスコミ・テレビ・ラジオ
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:女性に対して手厚いので、逆に恐縮する女性社員もいるくらいです... 続きを見る
3.8
東京都港区東新橋1−6−1汐留・日本テレビタワー
広告・マスコミ・テレビ・ラジオ
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の活躍・女性管理職:女性が多く社内で活躍していた印象。もとアナウンサーの方が別の... 続きを見る

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