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株式会社スープストックトーキョーのすべての口コミ

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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年08月30日
企業カルチャー・社風:
主体性のある人であればどんどん挑戦させてもらえる雰囲気であり、また周囲も後押ししてくれる人ばかりである。
風通しもよく、小さな意見でもすぐに反映してもらえる。その結果よくある本社と現場で対立という構図はなく、理念実現にに向け一人一人が意欲的に働いている。

組織体制・コミュニケーション:
横のつながりや縦のつながりは人による。自身からコミュニケーションを主体的に取れる場合は強く感じられる。店舗間でのやりとりも多く、些細な疑問であっても質問しやすい雰囲気がある。
また、コミュニケーションが苦手であっても上司と月に一度面談があり、話しやすい環境を作ってもらえる。
会社全体的に人柄の良い人が多く、明るく働きやすい環境である。

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 店長

5.0
口コミ投稿日:2023年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:入社した当時は昇給のフィードバックは特になく、軽い面談と通知書配布時の
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回答者: 男性/ ASM/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗営業部/ 副店長

3.3
口コミ投稿日:2023年01月31日
企業カルチャー・社風:手を挙げる人にはGOを出してくれる会社。中途半端だったり、
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回答者: 女性/ 店舗営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年09月30日
福利厚生:生活価値拡充休暇、というスープストックならではの有給が付与されます。一
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回答者: 男性/ mgr/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月23日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はたくさんあるたくさんチャレンジさせてくれるそ
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回答者: 男性/ ASM/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗営業部/ 副店長

3.3
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:上期と下期で2回の昇給のチャンスがあります。独自の評価体制でランクがあ
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回答者: 男性/ SM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:半期ごとにMBO指標にて評価が行われます。数字だけでなく、半期での取り
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回答者: 男性/ 接客、飲食/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月18日
事業の強み:商品力。事業の弱み:飲食業界であるので、今後の伸びしろが少ない。IT
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回答者: 男性/ ASM/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗営業部/ 副店長

3.3
口コミ投稿日:2023年01月31日
勤務時間・休日休暇:店舗次第というところがあります。人員不足が発生している店舗だ
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回答者: 男性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2024年02月28日
組織体制・コミュニケーション:他部署との交流、意見交換や発信を分け隔てなく情報共
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回答者: 女性/ 店舗社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年10月17日
企業カルチャー・社風:何事も挑戦しやすい環境ではある。社員、アルバイト関係なく意
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 0万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:若手にも昇給や成長のチャンスが設けられており、意欲さえあれば収入アップ
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回答者: 男性/ ASM/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗営業部/ 副店長

3.3
口コミ投稿日:2023年01月31日
福利厚生:住宅補助は引っ越しを伴う転勤の場合のみで、退職金も特にないです。通勤手
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回答者: 女性/ アシスタントストアマネージャー/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年09月13日
勤務時間・休日休暇:土日は休みずらいですが、店長との関係性がしっかりしていれば月
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年10月15日
企業カルチャー・社風:企業理念への理解が高い従業員が多い組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年07月24日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は平等に与えられているので、本人のやる気次第。
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月14日
企業カルチャー・社風:助け合い精神がすごい。やりたいことには手を挙げてアピールし
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回答者: 男性/ 店舗営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 20万円 0万円 40万円
年収 330万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:店長手当あり。残業代は1分計算で出るが、残業が出来ないと薄給になる。基
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月18日
事業の強み:温かい人が多いと感じます。事業の弱み:異動が多い店舗もあり、一つの場
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回答者: 女性/ 店舗営業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年09月14日
事業の強み:電車やSNSなどの広告は出さない、という決まりがあるにも関わらず、ブ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗営業部/ 店長

3.7
口コミ投稿日:2022年09月30日
事業の強み:新規事業はスープストック程強いものではなく、どこかで聞いたことあるこ
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 店長

5.0
口コミ投稿日:2023年06月24日
成長・キャリア開発:営業の部長が変わり目標管理と進捗の報告義務が厳しくなりました
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店舗営業部/ 店長

3.7
口コミ投稿日:2022年09月30日
成長・キャリア開発:なんでも自発的な人が出世してる印象。仕事が出来なくても、実績
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回答者: 女性/ 店舗社員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年10月17日
勤務時間・休日休暇:シフト制のため固定休みは難しいが、店舗の人員が充足していれば
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回答者: 女性/ 飲食サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 85万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 85万円
給与制度:年に2回評価面談・MBO面談あり。月給の昇給額は上がりづらい。MBOも
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月15日
勤務時間・休日休暇:休みは基本的にちゃんととれます。ただ、その分他店舗の人も平等
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月18日
組織体制・コミュニケーション:いろんな体制や施策を取り社内でコミュニケーションを
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回答者: 男性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月15日
企業カルチャー・社風:主体性を大事にしている会社。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年10月15日
福利厚生:住宅補助はなし寮なし通勤手当は全額支給退職金制度はなし財形貯蓄なし社員
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回答者: 男性/ mgr/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月23日
成長・キャリア開発:仕事の掛け持ちができるので自己啓発活動はしやすい資格を持って
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年06月16日
勤務時間・休日休暇:急な従業員の休みに対しては働かないといけないなど大変な面もあ
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回答者: 女性/ 飲食サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年08月11日
組織体制・コミュニケーション:上司とは距離感が近いと思います。月一回面談や交流会
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年06月13日
企業カルチャー・社風:とても風通しが良く、基本的に社員同士がとても仲の良い会社で
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回答者: 男性/ 接客、飲食/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月18日
企業カルチャー・社風:風通しがよくフラットな会社です。組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年01月14日
成長・キャリア開発:資格手当等は特になく、必要だと思う、ほしい資格を取りたい人が
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