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株式会社弘文社の成長・働きがいの口コミページです。株式会社弘文社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを56件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社弘文社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ DTPオペレーター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年12月02日

成長・キャリア開発:
会社によって成長するというよりは、自発的に勉強し成長する時間があると言う点では成長できるかと思います。

働きがい:
業務内容は明確で1〜2年働けば大体のことはできるようになります。良くも悪くも毎日同じようなことをするのでそういった点では安定していると思います。

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回答者：女性/ グラフィックデザイン/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 制作部

1.8

口コミ投稿日：2023年01月04日

成長・キャリア開発:現場では資格習得の補助があったこともあるらしいが、基本は自費

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年11月21日

成長・キャリア開発：営業の立場が最も低い会社のため、仕事を通じた成長が感じられな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月13日

働きがい：お客さんに喜んでもらえれば、もちろんそれはやりがいになるだろう。新規の

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月02日

教育・研修：営業は、入社したらすぐに約3ヶ月の研修がスタートします。いろいろな工

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月02日

働きがい：情報を分かりやすい形に分類・整理し、デザインされたものを、「紙」や「w

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回答者：男性/ 企画/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年11月05日

成長・キャリア開発:業務を通してスキルを成長させられるような環境ではなかった。働

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月09日

教育・研修：研修は一切なし。先輩と一緒に行き当たりばったりの飛び込み営業で慣れて

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月23日

働きがい：【仕事のやりがい】実践で少しずつスキルを身につけて、ノウハウを蓄積すれ

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月23日

働きがい：【仕事の厳しさ】人間だから失敗をしたりミスをしたりしますが、緊張感を持

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業/ なし

3.3

口コミ投稿日：2022年06月04日

成長・キャリア開発:自由なため自分次第働きがい:自由なので、向上心があればおもし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】月に一回のペースで行います。営業と社長

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】基本は個人ですが、社員が協力的なので、仕事を

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰に対して役に立っている仕事か】あまり充実はしておりません。以前は、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】あまり高くはありません。トップの意向が変わ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】風通しの良い雰囲気なので、仕事は進めやすいです。しかし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】お客様にお褒めの言葉や労いの言葉を頂けた時。また

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【厳しさに感じる点】あまりはやくないと思います。最終決裁は社長ですが、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】個人で決めます。ただ、イレギュラーな場

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【厳しさに感じる点】進行の上で、イレギュラーな事やトラブルが起きやすい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】あまり多いという印象はありません。個人主義に仕事

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事内容のギャップ】面白いものが作れたり出来ますが、完成までの過程は

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】制作する上で、デザインを発注する時や知識を

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の目標の決め方】月一の会議でだいたい決まります。あまり個人の面談

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の自由度】自由度は凄く高いです。ですが、個人の進行の管理は必須で

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：たんたんとルーティンワークをこなす方にはいいですが、成長した

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会社名	株式会社弘文社
業界	広告・マスコミ（出版・印刷）
URL	http://www.kohbunsha1975.com/
所在地	岐阜県岐阜市六条大溝４−１０−１９

従業員数	88名
設立年	1975年
資本金	10百万円
代表者	坪内俊
決算月	7月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社プロトコーポレーション 3.4 口コミ(611件)
2		大日本印刷株式会社 3.3 口コミ(2310件)
3		ＴＯＰＰＡＮホールディングス株式会社 3.2 口コミ(3201件)
4		株式会社広済堂ホールディングス 3.1 口コミ(731件)
5		共同印刷株式会社 3.1 口コミ(501件)

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