回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 神戸支店/ なし
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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290万円 | 23万円 | 1万円 | 0万円 |
年収 | 290万円 |
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月給(総額) | 23万円 |
残業代(月) | 1万円 |
賞与(年) | 0万円 |
関西の話ですが、基本は月24日(月休み6日固定)勤務で183500円。+2日分の勤務もこの給料に込み。時給換算で940円。
入ったばかりの時は時給940円相当で働く形になり3か月の研修期間が終わっても増えない場合が多い。
残業代はこの940円をベースに計算される。
手当ては基本給とは別に支給される。手当てが出るようになってもベースの940円で残業の計算がされる。
賞与は1年前から出ていない(求人とは異なる)。
評価制度:
基本的に昇進・昇給がない。
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