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イオンタウン株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年04月09日
勤務時間・休日休暇:
店舗勤務は朝から晩まで営業している為、大型連休等関係なくシフト制での勤務。
本社や事務所スタッフであれば月~金が勤務、土日祝休みといった勤務もできる。
部署によっては、かなり残業が多くなる場合もあり、配属先によってワークライフバランスの取りやすさは変わってくる。

多様な働き方支援:
店舗勤務の場合、リモートワークは考えにくい。
育児等で時短勤務をしている人はいる。
副業は現時点では不可。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月29日
勤務時間・休日休暇:本社は基本土日で休めるが、ショッピングセンター勤務だと基本は
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2024年09月05日
勤務時間・休日休暇:休日休暇に関してはみんなちゃんと取れています。勤務時間につい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

3.1
口コミ投稿日:2024年09月26日
勤務時間・休日休暇:基本的には勤務時間も休みも契約通りでワークライフバランスはと
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回答者: 男性/ 営業補佐/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年10月04日
勤務時間・休日休暇:ショッピングセンターなので、シフト制(早番9-18、遅番12
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2025年01月07日
勤務時間・休日休暇:イオングループの名に恥じない休日数や福利厚生がある。休暇は現
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

3.3
口コミ投稿日:2024年07月09日
勤務時間・休日休暇:休日休暇については、基本的には問題なく取得ができる。部署によ
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回答者: 男性/ 不動産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 不動産部/ マネージャー

4.2
口コミ投稿日:2022年11月23日
勤務時間・休日休暇:比較的休みは取りやすい。有給取得も取りやすい。多様な働き方支
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月25日
勤務時間・休日休暇:年間125日の休みを与えられ、5連休を2回か10連休を一回の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:年間の勤務時間は決められており、それを月間や、日に落とし込ん
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】業務時間は、年間で決められて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:部署により、時期などにより休みがとり辛い場合や時期があること
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】勤務する時間だけでなく、残業時間も管理され
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:年間勤務時間は決められており、それを月間や、日に落とし込んで
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年05月30日
勤務時間・休日休暇:部下や同僚がいる部署では、引き継ぎをすることで、連休も可能だ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:年間休日は125日、長期休暇は、5日2回か10日1回で、基本
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年05月30日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】勤務する部署や、その時の業務により、とりに
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】有休休暇は、部署による場合もあるが、比較的
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:部署や、職場環境によっては、休日に電話連絡や、トラブル対応の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:年間休日は、125日で、部署等にもよるが、概ね希望や、計画通
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2.8
口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】業務時間は、削減されない。残
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2.8
口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】長期休暇制度はあり、年間で10日間。5日2
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2.8
口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】時間内で終わるように頑張るようになり、余り
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:部署や、時期による場合があるが、有休が取得しにくかったり、休
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2.8
口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】部署等にもよるが、取得しやすいと感じる。年
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2.8
口コミ投稿日:2019年05月30日
勤務時間・休日休暇:休日休暇については、年間125日確実に取ることが出来るし、部
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2.8
口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:勤務時間が、減っていくことは、まず期待できないが、増えること
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2.8
口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】部署等にもよるが、休暇中でも電話応対は必要
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:部署により、休日にも電話連絡が発生したり、やむを得ず休日出勤
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月29日
勤務時間・休日休暇:5日2回か10日1回の長期休暇を含めた年間休日125日は確実
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年05月30日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】有休休暇は、取得しやすいと思います。同僚等
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:年間休日は125日あり、取得できる事や、職場環境にもよるかも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:仕事は、時間内に終わらすのが基本。残ったり、より深く取り組ん
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2.8
口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】部署や、上司により、取得がしにくい場合があ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年05月31日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】上司や同僚が、きちんと引き継ぎできる人であ
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