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回答なし

回答者: 男性/ 開発グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月02日
成長・キャリア開発:
チャレンジを奨励しているので、自分のやりたいことが業務とマッチしていれば担当したり携わることができる可能性は高いです。開発職については、オンプレミスのアプリケーション開発の比重が高いですが、Webアプリケーションやクラウドサービスを展開していますので、そういった分野のスキルを伸ばすことも可能です。また、主力製品は自社開発のため上流・下流のいずれの工程にも携わることができます。

働きがい:
扱っている製品は医療機関で用いられるシステムのため、品質の高い製品をリリースしなければならないという緊張感はありますが、医療をよりよくするために貢献しているんだという充実感や達成感もあります。開発職としては、自社開発を行っているため製品を自らが手がけたという実感を強く得られます。また、開発グループは若いメンバーが多いのですが、彼ら彼女らが成長していく様子からは刺激を受けます。

回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月12日
組織体制・コミュニケーション:■開発職は、導入職の方とコミュニケーションを取るこ
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 --万円 --万円 --万円
年収 290万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:■昇給:毎年1回。■賞与:ひと月分を基準に7・12月に支給されている。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:■年2回の賞与があり、評価に基づいて支給されています。ですが実際は個人
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回答者: 男性/ クラウドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月17日
福利厚生:スポーツジムと法人契約を結んでいるので会社負担でジムを利用できます。他
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回答者: 男性/ 開発グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月02日
福利厚生:福利厚生としては、ビジネスセミナー、技術系セミナー、スポーツジム、英会
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回答者: 男性/ 導入SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京営業所/ なし

2.8
口コミ投稿日:2021年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 5万円 50万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:半年に一度評価面談があり、その評価に応じてボーナス等が反映される仕組み
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月12日
オフィス環境:執務スペース?:社員一人に対して、PCとモニター、デスク、キャビネ
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回答者: 女性/ 導入/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年10月20日
勤務時間・休日休暇:最近は在宅勤務もあり、フレックスもあるので働きやすくなった。
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回答者: 男性/ クラウドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月17日
成長・キャリア開発:所属部署によりますが、自分が思い描くキャリアを構築し易い企業
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回答者: 女性/ 薬事・情報チーム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月14日
成長・キャリア開発:SEとしての上流工程~導入サポートまでの経験を詰めると思いま
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回答者: 女性/ 導入/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年10月20日
成長・キャリア開発:独り立ちが早く、実践経験が詰めるので短期間で市場価値を高める
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月12日
女性の働きやすさ:男女関係無く勤務している。女性だから~男性だから~というような
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回答者: 男性/ 導入SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京営業所/ なし

2.8
口コミ投稿日:2021年12月12日
勤務時間・休日休暇:導入SEの場合、客先での急な休日出勤や終わらない仕事のための
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:未経験からの入社だと、一部のシステム開発しか係わ
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回答者: 女性/ 導入/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年06月16日
福利厚生:退職金も住宅補助も出ません。ジム、英会話、講座が受けれるものがあります
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回答者: 男性/ 開発グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月02日
勤務時間・休日休暇:開発職は休日出勤はほとんどありません。納期前で立て込んでいる
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月12日
勤務時間・休日休暇:■開発職はカレンダー通りの勤務。■開発作業自体の納期前は、少
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回答者: 男性/ 導入SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京営業所/ なし

2.8
口コミ投稿日:2021年12月12日
福利厚生:福利厚生は特になし。スポーツジム無料利用や英会話教室無料等はありますが
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回答者: 男性/ 開発グループ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年03月02日
組織体制・コミュニケーション:組織体制としては職位は細かく分かれておらず、役員と
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回答者: 女性/ 薬事・情報チーム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社して17年経ちますが、大手からベンチャーへの
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回答者: 女性/ 導入/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年10月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像より肉体労働が多い。繁忙期に入るまで滅多にな
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回答者: 男性/ 導入SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月18日
企業カルチャー・社風:会社の雰囲気は部署によって変わりますが、一人で仕事をこなし
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回答者: 女性/ 薬事・情報チーム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月14日
多様な働き方支援:フレックスタイム制(10:30~15:30)が採用されたので、
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回答者: 男性/ 導入SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月18日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスに関しては、フレックス制度も始まり、勤務
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月14日
女性の働きやすさ:■自身が女性ですが、女性なので働きにくいと思ったことは全くあり
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月14日
福利厚生:■英会話とスポーツジムがありますが、どちらもあまり利用している人はいま
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回答者: 男性/ 導入SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月18日
働きがい:導入SEは顧客とシステムに関しての関わりが多い部署であり、顧客からの喜
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月12日
働きがい:医療の現場に実際に導入されるシステムの一部の開発に係れる。若いメンバー
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月14日
勤務時間・休日休暇:■部署によりますが休日出勤はあります。全く無い部署と比較的多
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月06日
成長・キャリア開発:本を読んだりしてスキルアップできます。働きがい:素晴らしいプ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月06日
企業カルチャー・社風:挑戦できる。様々なことを体験できる。社歴に関係なく実力で案
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:ありません。社長が直々に面接してくださっていろん
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月06日
事業の強み:独自のサービスを展開している。事業の弱み:営業マンが弱い事業展望:明
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回答者: 男性/ 導入/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月04日
福利厚生:通勤手当はあります。退職金はありません。オフィス環境:市内の中心地で駅
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