回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ レストラン
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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330万円 | 0万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 330万円 |
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月給(総額) | 0万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
日系企業であるため、年功序列の給与設定の印象は強い。
昇給はするが数千円単位とあまり大きな給与アップは望めない。賞与は夏冬2回。地方から東京に来た場合は寮に入れるが、入れなかった場合でも住宅手当がつく。
評価制度:
昇進や昇格は勤務年数に依存するところが大きい。実力主義感はなく、総合職採用でない限り、部長以上の出世は望みにくい。
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部
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