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マンパワーグループ株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月27日
女性の働きやすさ:休みが取りやすく、残業も少ないため働きやすいと思う。バリバリ働
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年06月08日
女性の働きやすさ:女性でも働きやすい環境だと思う、ただ管理職は基本男性しかいなか
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回答者: 女性/ アカウントセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年06月04日
女性の働きやすさ:産休育休への理解は多くある企業のため比較的相談しやすい女性が多
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 金融/ 課長

5.0
口コミ投稿日:2024年01月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職採用は最近多くなってきた傾向がある。有休については
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回答者: 女性/ アカウントセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月27日
女性の働きやすさ:女性の多い会社なので、必然的に管理職も女性が多い。しかし、支店
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回答者: 女性/ 採用業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年08月06日
女性の働きやすさ:いい人が多いので融通は効きやすい環境。ただ人手不足もあり、お子
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回答者: 女性/ アカウントセールス/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2024年08月28日
女性の働きやすさ:全体的に女性比率は多く、女性の管理職もいる男性で育休をとってる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年10月21日
女性の働きやすさ:現在会社を持って力を入れています。成長・昇進にあたって性別が不
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回答者: 女性/ アカウントセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年10月09日
女性の働きやすさ:若手も含めて、女性の管理職は多い。しかし支店長・課長までで、統
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年10月07日
女性の働きやすさ:先輩女性社員の方で時短勤務をされている方もお見かけするので相談
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年09月22日
女性の働きやすさ:かなり働きやすい。管理職に女性も数多く存在している。出産などで
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年08月30日
女性の働きやすさ:小さい子どもがいる未経験者も技術者採用しているので女性でも働き
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年08月01日
女性の働きやすさ:働きやすいです。休みも取りやすいです。配属先によるところもある
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務委託/ 担当

4.0
口コミ投稿日:2024年04月01日
女性の働きやすさ:実績、キャリアの志向、人柄など総合的に評価されているようで女性
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回答者: 男性/ 副支店長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年06月14日
女性の働きやすさ:外資系ということもあり、非常に積極的。課長職以上の女性比率は非
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回答者: 女性/ テクニカルサポート/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年10月10日
女性の働きやすさ:女性は夜勤がない配属先を紹介してもらえる点は非
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2024年02月25日
女性の働きやすさ:女性にとっての働きやすさについては、案件によっ
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回答者: 男性/ カスタマーソリューションサービス部/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年10月16日
女性の働きやすさ:本社勤務であれば女性の活躍の場もあったので
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年06月22日
女性の働きやすさ:IT系というと男社会の印象があるが、弊社は
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年06月09日
女性の働きやすさ:女性が多いイメージ。お子さんがいる方も多く
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年04月04日
女性の働きやすさ:女性もたくさん活躍しているので働きやすい方
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回答者: 男性/ アカウントセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年08月23日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方が多いため、働きや
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月17日
女性の働きやすさ:女性が多いため働きやすいよ
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年10月10日
女性の働きやすさ:女性も男性も給与に差はな
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回答者: 女性/ 貿易事務/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2024年06月16日
女性の働きやすさ:出産育児休暇を取ること
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回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年03月20日
女性の働きやすさ:良くも悪くも平等
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回答者: 女性/ ジュニアエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年03月12日
女性の働きやすさ:女性でも働きやすいとは思う。しかし、福利厚生がとても良いと言え
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品販売部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2024年01月07日
女性の働きやすさ:有給休暇も取りやすく、女性も働きやすい環境ではあります。 しか
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.7
口コミ投稿日:2024年02月06日
女性の働きやすさ:派遣先によるので、休暇のとりやすさは分かりません。また、派遣先
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回答者: 女性/ 経理事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月25日
女性の働きやすさ:無期雇用派遣の場合、女性がとても多く感じます。派遣先に当社から
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月22日
女性の働きやすさ:女性は派遣会社にしては珍しく育休制度などがあるようです。また、
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回答者: 女性/ アカウントセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月15日
女性の働きやすさ:場所によって休みやすさに差はあるものの、取りやすいと思う。ただ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年08月08日
女性の働きやすさ:無期雇用派遣の方はほぼ女性しかいない。派遣先での仕事なので何と
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回答者: 男性/ アカウントセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 担当

3.7
口コミ投稿日:2023年10月19日
女性の働きやすさ:女性問わず成果によって評価されるため平等だと思います。管理職な
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月19日
女性の働きやすさ:男女関係なく実力のある人材は積極的に管理職に雇用しているイメー
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